仕事内容

■建築の電気設備または、空調、衛生、給排水設備の設計業務を担当いただきます。【具体的には】経験・専門分野に応じて、以下の業務を担っていただきます。・建築設備（電気／空調／衛生／給排水）の設計業務・基本設計・実施設計図書の作成・設備方式・スペックの検討、技術提案・建築担当・構造担当との調整業務・施主・協力会社との打ち合わせ・設計内容に関する技術的確認・フォロー（案件によっては）設計監理業務 ※自社内での設計業務が中心 ※「描くだけ」ではなく、計画・検討段階から関われる設計ポジションです

必要な経験・資格

必須要件

■建築分野での電気設備または機械設備における設備設計（3年以上）のご経験をお持ちの方

歓迎要件

■1級建築士または、建築設備士の資格をお持ちの方 ■データセンターの設備設計経験者

給与

年収560万円～1,000万円

※賞与：年2回、2025年度実績4.6カ月分／年 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

あり

賞与

2回

諸手当

通勤手当（全額負担）、借上社宅制度（44,000円～82,000円／月　※会社負担）、家族手当（子1人10,000円／月、お子様の人数により支給額を加算）、消費税手当、単身赴任手当、帰省旅費手当、育児介護手当　等

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

8:30〜17:30

平均残業時間

月30時間

勤務地

〒1080014 東京都港区芝4丁目8番2号最寄り駅：三田（東京都）（都営浅草線）徒歩10分

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間休日127日（2026年度）／(内訳) 完全週休2日制（土日）、祝日

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金社員寮、宿舎あり

教育・研修

キャリアコンサルティング制度、管理職研修、コンプライアンス研修、階層別研修、作業所長研修、メンタルヘルス研修、グループ合同研修他

退職金制度

担当コンサルタントからのコメント

■商業ビルやデータセンターなど多様なプロジェクトにおいて、設計実務にとどまらずチームマネジメントや組織運営まで担う将来の中核ポジションとして大きな成長機会があります。 ■これまでの設備設計の豊富な知見を活かし、若手育成や品質管理を主導しながら、技術者・リーダーとしてさらにキャリアの幅を広げたい方におすすめです。

会社概要

会社名

青木あすなろ建設株式会社

所在地

〒1080014 東京都港区芝4丁目8番2号

設立

1950年9月

代表者

代表取締役社長　辻井靖

資本金

50億円

上場・非上場

非上場

従業員数

950人（2024年3月現在）

平均年齢

45歳

事業内容・沿革

■土木建築工事の設計および監理ならびに施工請負 ■建設工事用機械および資材の販売および賃貸 ■道路工事、舗装工事、法面安定工事の設計、施工、監理、請負など＜沿革＞ 1950年　扶桑土木株式会社として設立 1962年　小松建設工業（株）に改称 2000年　小松建設工業（株）が髙松グループ傘下へ 2002年　青木建設へ資本参加。「あすなろ建設（株）」に改称 2004年　あすなろ建設（株）と（株）青木建設が合併し、「青木あすなろ建設」発足 2008年　みらい建設工業（株）、みらいジオテック（株）の株式を取得し、子会社化 2012年　（株）島田組の株式を取得し、子会社化 2019年　（株）髙松コンストラクショングループの完全子会社となる

企業の特徴

【概要・特徴】設立70年以上の歴史を持つ中堅ゼネコン。東証プライム上場の「髙松コンストラクショングループ」の中核企業の一つです。土木事業ではダム・トンネル・空港・橋梁・港湾など、建築事業では大型商業施設、ホテル、超高層マンション、工場などに豊富な施工実績があります。また、風力発電の事業開発の技術支援なども手がけています。無借金経営を行なっており、安定した財務基盤があります。【強み】つくば市に敷地面積約2万平方メートルの技術研究所を保有。研究開発を積極的に行い、数多くの独自技術を生み出しています。土木分野では、世界に5台ほどしかない水陸両用大型ブルドーザーを使った工法などの無人化技術に強みを有し、護岸工事を得意としています。また、建築分野では構造技術に強みを持ち、「制震ブレースを用いた耐震補強工法」が第2回建設技術開発賞奨励賞を受賞。日本建築防災協会の認定評価も取得しています。学校、共同住宅、庁舎、事務所、病院など数多くの実績があります。

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