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ソフトバンク株式会社

クラウドエンジニア(SaaS)【法人事業】

情報確認日 2026年7月27日

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職種/業界
サーバーエンジニア(構築・運用) / 通信キャリア・ISP・データセンター
年収
812万円~1,587万円
勤務地
東京都港区
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募集要項

仕事内容

主にSaaS領域に対して事業を推進するとともに、Microsoft365、Google Workspaceの2大グループウェア導入に関わる技術支援をご担当いただきます。 【主な業務】 ・Microsoft365、Google Workspaceおよびそれらに付随するシステムにおける技術支援(提案、要件定義、設計・構築) ・上記に関わるプロジェクトマネジメント業務 【具体的な業務】 下記ソリューションにおける提案、設計・構築、プロジェクトマネジメント業務 ・Microsoft365 E3/E5/E7(Exchange Online、SharePoint Online、Teams、OneDrive、Entra ID、Entra Suite、Intune、Power Platform、各種Defender、Purview、Agent 365、Information Protection)、Microsoft 365 Copilot、Copilot Studio、Copilot Cowork、Power Platform ・Google Workspace、Google Workspace with Gemini、Chrome Enterprise、Gemini Enterprise ・LINE WORKS ・上記に付随するサードパーティーソリューション(Okta、HENNGE、GluegentGate、ActiveGate、CloudGate、Migration Wiz、Fly、Cloud Governanceなど)

必要な経験・資格

必須要件

※いずれも必須 ■法人向けの実務経験を有していること(目安:5年以上) ■下記いずれかのスキル ・顧客や各種対外ベンダーに対する提案、プリセールス、フロント対応経験(交渉能力、調整能力、PM経験) ・複数のプロジェクトを並行して遂行した経験 ■下記のうちいずれか ・オンプレミス環境のExchange、Sharepoint、ActiveDirectory、SCCMなどを実際の案件で提案、設計、構築した経験 ・Microsoft365(E5/E7領域、Microsoft 365 Copilot、Copilot Studio、Copilot Cowork、Power Platformなど)の提案、設計、構築の経験 ・Google WorkspaceおよびGoogle Workspace with Gemini、Chrome Enterprise、Gemini Enterpriseの提案、設計、構築の経験

歓迎要件

■プリセールス~プロジェクトマネジメント経験 ■インフラエンジニア(Microsoft製品またはLinux製品を中心)として案件の実導入を経験された方 ■Microsoft365/Office365/Google Workspaceなどの実導入を経験された方 ■上記の実構築・導入経験に加え、受注額が数千万~数億円レベルの中大規模案件以上のPMやチームリーダーとしての立ち位置を担った経験 ■SIerでの経験(規模は不問)

求める人物像

■分析力、表現力(プレゼンテーションスキル)をお持ちの方 ■ドキュメント作成能力(提案書・設計書・計画書・テスト仕様項目・仕様書など)をお持ちの方 ■変化を好む、挑戦心がある、努力を厭わない方 ■より上流の立ち位置で、大きな規模での仕事にチャレンジしたい方 ■Microsoft製品やGoogle製品のベンダーロックインにならず、自分で考える最良の製品を選定し顧客へ提供したい方 ■将来的にはネットワーク、セキュリティ、モバイル、AIを含めた法人プロダクトとMicrosoft、Googleといった製品を複合的に扱う大規模なプロジェクトマネジメントを経験したい方 ■Microsoft製品、Google製品を突き詰めて探求し顧客に技術という価値を提供したい方

給与

年収812万円~1,587万円

月給:523,750円~780,000円 想定理論年収:8,123,000円~15,876,500円 月給:基本給+勤務実績に応じた時間外手当、想定理論年収:月給+賞与+特別加算賞与

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

一般職:時間外勤務手当、深夜勤務手当、通勤手当など 管理職:深夜勤務手当、通勤手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:00〜17:45

勤務地

〒1057529 東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー 最寄り駅:竹芝(ゆりかもめ) 西口より徒歩2分

備考

リモートワークも可(在宅勤務・サテライトオフィスなど)

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

年間124日/(内訳)週休2日制(2025年度)、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、キッズ休暇、ハンディキャップ休暇(障がいのある方のための通院休暇) など

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度/確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携 など

教育・研修

能力開発体系に基づく研修(新任管理職層研修、ソフトバンクイノベンチャー(新規事業提案制度)、各種スキル研修、英語研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム)、OJT など

退職金制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

大手通信グループならではの安定した事業基盤のもと、特定ベンダーに縛られずMicrosoftやGoogleの最先端SaaS・AI技術を活用した最適な提案から構築・マネジメントまで一貫して携われます。大規模案件で技術力を磨きつつ、最上流の提案やプロジェクトマネジメントへ挑戦したい方におすすめです。

会社概要

会社名
ソフトバンク株式会社
所在地
〒1057529 東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー
設立
1986年12月
代表者
代表取締役 社長執行役員 兼 CEO 宮川 潤一
資本金
2,043億900万円
上場・非上場
東証プライム
従業員数
20,296人(2025年3月現在)
事業内容・沿革
■移動通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信サービスの提供、インターネット接続サービスの提供 <沿革> 1986年 鉄道通信(株)設立 1989年 鉄道通信(株)が旧:日本テレコム(株)を合併し、日本テレコム(株)に社名変更 2002年 純粋持ち株会社に移行し、日本テレコムホールディングス(株)に社名変更 2003年 ボーダフォンホールディングス(株)に社名変更※翌年、旧:ボーダフォン(株)と合併し、ボーダフォン(株)に社名変更 2006年 ソフトバンクグループに参画。ボーダフォン(株)からソフトバンクモバイル(株)に社名を変更 2013年 イー・アクセス(株)がソフトバンクグループに参画 2014年 イー・アクセス(株)がワイモバイル(株)に社名変更 2015年 ソフトバンクモバイル(株)がソフトバンクBB(株)、ソフトバンクテレコム(株)およびワイモバイル(株)を吸収合併。ソフトバンク(株)に社名を変更 2018年 東京証券取引所市場第1部に上場 2022年 東証プライムに上場区分を変更。PayPay(株)を連結子会社化
企業の特徴
【概要・特徴】 東証プライム上場の国内大手通信会社です。同社と子会社・関連会社等約300社で構成され、グループ従業員数は5万4,000人以上。ソフトバンクグループによるM&Aや再編を経て事業領域を拡大させるとともに成長を図ってきました。コロナ禍においても、「Yahoo!」をはじめとするインターネット事業や、テレワークによる法人の通信ニーズの高まりから増収増益を達成しています。 【注力分野】 成長戦略「Beyond Carrier」を掲げ、コアビジネスである通信事業の成長を図りながら、通信キャリアの枠を超えた事業を積極的に展開しています。2019年にポータルサイト「Yahoo! JAPAN」を運営するヤフー株式会社(現:Zホールディングス株式会社)を連結子会社化。2021年にはLINE株式会社(現:Aホールディングス株式会社)、2022年にはPayPay株式会社を連結子会社化し、日本最大級のユーザー基盤を有する通信・IT企業グループに成長しています。今後も、生活のあらゆるシーンをスマホで完結できる社会を目指し、5G・6Gの展開に、10年間で2.2兆円規模の投資を行う方針です。 【実績】※2023年3月時点 携帯電話サービスユーザーは約4,000万人、「Yahoo! JAPAN」月間アクティブユーザー約8,400万人、PayPay利用者5,800万人以上、LINE月間利用者9,500万人となっています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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