仕事内容
■同社にて、アドミ業務をご担当いただきます。 【具体的には】 操業中の発電所の収益最大化と安定運営のため、発電所の稼働状況の管理、保守・修繕の調整、契約・予算・収支の管理、リスク対応、パートナ企業・地権者・自治体との調整、SPC（発電事業を遂行するための子会社）運営を行うにあたってのアドミ業務となります。 ＜下記業務詳細＞ 1：支払、入金処理（社内会計システムの入力、請求書の受領／確認／支払処理、請求書発行／入金処理、出張精算） 2：契約管理（社内稟議／書類押印システムの入力代行、契約書、注文書の押印申請、行政向け書類（申請書等）の社内押印手続き、書類郵送、各種書類管理システム（ファイル）入力および更新） 3：経産省報告補助（毎月の集計データの仕分け、仕訳データの運転費用報告書への転記、半期ごとの発電データから発電報告書への転記） 4：SPC会社法対応（SPC取締役会／株主総会開催準備） 5：一般事務、庶務（問合せ電話対応含む） ※1、2、5が主業務となり、部の状況に応じて1、2、5の業務を調整しつつ3もしくは4の業務を対応 【本ポジションの魅力】 ・国内風力/太陽光プロジェクト操業に関する幅広い知識を得ることができる点 ・会社の収益基盤を管理する部署として直接的な収益に貢献できる点
必要な経験・資格
必須要件
下記すべてを満たす方 ・基本的なビジネスマナーが身についており、事務経験のある方 ・Word、Excel、Power Point（初級レベル）を使用した資料作成スキル（Excelは四則演算・SUM関数程度）
歓迎要件
・再エネ発電所の操業運営に関連する業務経験のある方 ・簿記仕分けの業務経験のある方
求める人物像
・社内各種システムを初めて扱うことについて抵抗感がない方 ・自律的に業務を推進できる方 ・コミュニケーションを取りながら周囲と協調して業務を推進できる方 ・スピード感をもって複数の期限ある業務を同時並行的に推進するのが得意な方
給与
※想定年収には賞与含む
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
時間外手当、通勤手当(全額支給)、テレワーク手当
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
9:15〜17:30
勤務地
備考
・出張頻度：原則なし ・転勤：転居を伴う異動はなし
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
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休日・休暇
年間休日124日（2026年度）／（内訳）完全週休2日制、年末年始休暇(12/29～1/3)、年次有給休暇(12～22日)、産前産後休暇、慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業・介護休業
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金、確定拠出年金制度、定年後再雇用制度、慶弔見舞金制度、育児・介護短時間勤務制度、レジャー・両立支援・自己啓発補助制度（3.5万円／年）、豊田通商グループ共済会
教育・研修
職群・職級に合わせた会社規定の研修を受けていただきます。業務に関してはOJT中心ですが、必要に応じて各種研修を受講いただくこともあります。
担当コンサルタントからのコメント
■風力発電事業においてトップクラスの業績を有する企業のため、長期的に安定した企業で働きたい方におすすめの求人です。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ（転職支援のお申し込み ※無料）
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
（オンライン面談、またはお電話）
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます！
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください！
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。