仕事内容
■モダンPC環境の導入・移行プロジェクトにおけるプロジェクトリーダー/PMをご担当いただくポジションです。 【作業概要】 ・Windows 11 PCの設計・構築(マスター作成、AutoPilot展開 等) ・ActiveDirectory/GPO、EntuID/Intune、UEM製品を用いた端末管理・設定の設計 ・数百~数千台規模の端末展開プロジェクトの計画・実行管理 ・ADからEntraIDへのハイブリッド/クラウドネイティブ構成への移行計画策定・実施 ・提案活動、要件定義、顧客折衝、ベンダーコントロール
必要な経験・資格
必須要件
※いずれか必須 ・Windows 11 PCの設計・構築経験 ・ActiveDirectory/GPO または EntraID/Intune を用いた端末設定の設計経験 ・PCマスター作成、AutoPilot等による大規模な端末展開プロジェクトのリーダーまたはPM経験 ・認証基盤(AD, EntraID, IDaaS)、ネットワーク基礎、UEM製品(資産管理ツール等)の関連知識
歓迎要件
・ADからEntraIDへのハイブリッド構成やクラウドネイティブ移行の計画・実施経験 ・GPOやUEM製品経由でのセキュリティパッチ、FU、ソフトウェア等の配布経験 ・プロビジョニングパッケージの作成経験 ・顧客折衝、提案書作成、ベンダーコントロールの経験 ・ドキュメンテーション能力 ・【資格】Microsoft 365 Certified: Endpoint Administrator Associate (MD-102) ・【資格】Microsoft Certified: Identity and Access Administrator Associate (SC-300)
給与
■月次給与:236,000円~860,000円 ※経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇されます ※想定年収は最低年収を保証するものではありません
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当、休日/深夜勤務手当
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
9:30〜17:30
勤務地
備考
■勤務形態:フレックスタイム制(フレキシブルタイム:5:00-22:00、コアタイム:なし)
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
(内訳)週休2日制(土・日)、祝日、年末年始6日(12/29~1/3)、年次有給休暇:20日(入社時期により変動)/毎年4月1日または入社日に付与/年間平均有休取得日数11.50日(2023年4月~2024年3月実績)、リフレッシュ休暇、結婚休暇、服喪休暇、出産休暇、介護休暇など
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 確定拠出年金、慶弔見舞共済、災害補償規程、財形貯蓄、ベネフィット・ステーション、健康管理等への取組み、クラブ活動支援制度、育児支援制度 など
教育・研修
資格取得補助、役割やスキルに応じた研修プログラム
担当コンサルタントからのコメント
数百〜数千台規模におよぶモダンPC環境の導入や、最新のクラウド環境への移行プロジェクトにおいて、要件定義などの最上流工程から計画・実行までを主導するダイナマイックな経験が積めるポジションです。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。