仕事内容
■サステナビリティ戦略コンサルタントをご担当いただきます。
必要な経験・資格
必須要件
※いずれか必須 ■コンサルティングファームでのサステナビリティ領域のコンサルティング経験 2年以上 ■事業会社でのサステナビリティ分野に関する業務経験 2年以上 (事業会社での業務経験例) ・開発部門における、製品カーボンフットプリントの算定・削減経験 ・生産部門における、CO2削減計画立案・実行経験 ・企画部門における、気候変動問題に関わる新ビジネス開発経験 ・サステナビリティ部門における、サステナビリティ戦略策定経験等
歓迎要件
・中央省庁や地方自治体関係者とのリレーション ・プロジェクトマネジメント経験(PM・PL・TL等) ・顧客折衝や提案活動の経験
求める人物像
・周囲を巻き込みながら物事を進めることを楽しめる方 ・物事をロジカルに考え、的確に課題を特定できる方
給与
経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇されます 月次給与:462,903円~899,862円 コンサルタント:730万円~、シニアコンサルタント:940万円~、マネージャー:1,220万円~
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当、時間外勤務手当、在宅勤務等補助手当、こども手当、前払い退職金制度(*) など (*コンサルタント職系統は、前払い退職金制度の適用はありません。)
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
9:30〜17:30
勤務地
備考
フレックスタイム制、裁量労働制(専門業務型、企画業務型)、事業場外みなし労働制のいずれか
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
不可
休日・休暇
(内訳)週休2日、祝日、年末年始(12月29日~1月3日)、有給休暇(入社日より付与、最高20日)、リサイクル有給休暇(60日まで積み立て可)、リフレッシュ休暇(5年毎)、慶事休暇、育児・介護休業制度 等
待遇・福利厚生
健康保険(電通健康保険組合)、雇用保険、労災保険、厚生年金 育児・介護短時間勤務制度、財形住宅融資、確定拠出年金、財形貯蓄、全国の契約施設、電通および電通健康保険組合の契約保養所、テニスコート・スポーツクラブ法人契約、在宅勤務制度、旅行補助、同好会補助、各種慶弔金 等
教育・研修
全社的な技術研修、ビジネススキル研修だけではなく担当する領域に関する研修受講資格取得の支援、また、社内での自主的な勉強会、検討会などを実施
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。