仕事内容

■グローバル戦略本部は、アジア（東南・南）・オセアニア・アフリカを中心とした地域の空調事業を統括する部門で、管轄地域の事業を拡大、強化していくための予算運営・管理、関係会社管理をご担当いただきます。【具体的には】同社空調事業の海外グループ会社に対し、現地法人ごとのコンプライアンスを含めた内部統制推進計画に基づくプロアクティブな内部統制構築と継続的推進、及び内部監査部門による指摘事項の改善計画、実行支援などを直接ご担当いただきます。【キャリアパス】グループ各社の状況を踏まえた上で、将来的には海外拠点の管理部門責任者（経理財務・法務コンプライアンスなどの分野で）として現地での活躍も期待できます。

必要な経験・資格

必須要件

※いずれも必須 ■内部統制の構築、監査（業務監査／内部統制監査）の実務経験（3～5年程度）がある方 ■海外出張が可能な方（2週間程度の可能性もあり） ■英文資料を正しく読解でき、拙くとも業務での英会話が可能である方

歓迎要件

以下語学力をお持ちの方・英文資料を正しく読解できる・拙くとも業務での英会話が可能である・英文メールおよび報告書を作成できる

給与

年収500万円～900万円

応相談　 ※組合員採用時

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、時間外手当など ※各手当について支給条件が有る場合があります。コンサルタントへご確認ください。

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:00〜17:30

勤務地

大阪府

備考

勤務地：本社

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

不可

休日・休暇

年間124日／（内訳）完全週休2日制（土日）、夏季休暇、年末年始、有給休暇（22日／初年度のみ14日）、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金退職年金制度、住宅融資制度、財形貯蓄制度、持ち株制度、独身寮、社宅完備、保養所（蓼科、宝塚、那須）

教育・研修

新入社員導入教育、海外拠点実践研修制度、社内専任講師による語学研修、新任基幹職研修、国内留学制度、通信教育制度ほか

退職金制度

会社概要

会社名

東証プライム、国内首位級のシェアを持つ空調機メーカー

平均年齢

39歳

事業内容・沿革

■各種エアーコンディショナーの製造・販売 ■化学素材の製造・販売　等

企業の特徴

【概要･特徴】東証プライム上場の空調機器メーカー。家庭用・業務用エアコンの開発・製造を行なっています。空調事業のほか、システム事業などを広範に展開するグローバルカンパニーです。【グローバル展開】世界100カ国以上に事業を展開しています。海外売上高比率は約8割。グループ全従業員のうち半数以上を外国人が占め、現地の特性に応じた個別戦略で各国において確固たる地位を築いています。同社製品は国外でもトップクラスのシェアを有しており、外国企業の買収も積極的に行なっています。【人材育成】グローバルな人材を育成するために技能研修や海外実践研修、幹部育成研修、社内留学制度などのプログラムを整備し、社員が自主的に学ぶ機会を提供しています。