仕事内容
■同社にて下記の業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・省エネ適合性判定・BELSに関する事前問合せ対応や審査の補助業務 ・ー建物の意匠・設備計画のモデル化がWEB計算プログラムにおいて適切に行われているか審査 建築物省エネ法は建築基準法関係規定として昨今重要度が増していて、今後も法適用対象の用途や規模が増加することが見込まれる成長分野です。判定員の指示に基づいて審査・補正等の経験を積めます。設備設計の経験がない方もOJTの中で成長できます。 【人事評価制度】 自己評価、上長からのフィードバック、来期の目標設定、中長期のキャリアパスについて話し合うものです。毎年1回、上長と1対1の面談を行う制度を導入しています。その際には全社共通のフォーマットを利用し、評価項目が明確になる仕組みになっています。
必要な経験・資格
必須要件
・2級建築士、もしくは1級建築士の資格をお持ちの方
歓迎要件
・省エネ適合性判定員の資格者 ・省エネ適合性判定に関する講習会の講習・考査修了証を取得している方 ・建築物の省エネルギー基準に精通している方、又は建築設備設計等の実務経験をお持ちの方
給与
※職能給のため、経験・能力・前給与等考慮の上、面接にて決定いたします。
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当、資格手当(社員・契約社員に適用)
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
9:00〜17:30
勤務地
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間125日/(内訳)完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始(6日)、夏季(3日)、年次有給休暇、病気休暇(年4日)、慶弔休暇、産休・育休、介護休業、勤続報奨休暇(勤続3年経過ごとに連続2週間)
待遇・福利厚生
健康保険(外国運輸金融健康保険組合)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 財形貯蓄制度、退職金制度(確定給付企業年金制度)、健康保険組合提携保養所、スポーツクラブ優待割引、社内クラブ活動補助、借上社宅制度
教育・研修
OJT研修、資格取得講習会 他
担当コンサルタントからのコメント
■国内最大手クラスの指定確認検査機関にて今までの建築関連のご経験を活かしながら挑戦いただける審査員求人になります。 ■新人教育はかなり充実していて、無資格・未経験の方でも安心してご就業を始めることができます。 ■同部署は長期就業に適した環境が整っていて、現在、最高齢で80歳ほどの方も活躍しています。体に負担をかけず、長くお勤めになりたい方におすすめの求人です。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。