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大手制御機器メーカーのソフト開発専門部隊

企画・事業化リーダー<セキュリティサービス>

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情報確認日 2026年5月29日

職種/業界
社内SE(インフラ) / ソフトウェア
年収
650万円~850万円
勤務地
京都府
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募集要項

仕事内容

■同グループ外の顧客をターゲットとしたセキュリティ事業において、新たに創出するソリューションの企画~開発を総合的にリードするスペシャリストです。 当該ポジションでは、デジタル観点でのセキュリティソリューションを構想し、新たなソリューションを0→1で立ち上げ役割を中心に担当して頂きます。 【具体的には】 ・短期~中長期におけるデジタル観点でのセキュリティ事業の戦略立案 ・セキュリティソリューションの企画・推進 ・顧客潜在課題の特定、課題解決に向けたビジネスモデル検討やPoC推進 ・要件定義(顧客からのヒアリングを含む)の策定 ・仮説検証プロジェクトマネジメントのリード ・顧客提案における技術面のリード ※「1社ごとに張り付き続ける」だけでなく、AI/クラウドなども活用しながら、素早くカスタマイズ可能で横展開できるサービスモデルを目指します。 ■補足説明: 同社における既存のセキュリティソリューションとしては、セキュリティリスクアセスメント、メール訓練、脆弱性診断などがあります。 <期待する成果> 社外顧客の案件に対して、PJチームのマネジメントと新規ソリューション創出による、事業の拡大に貢献していただきます。 ・外部顧客向けの新規セキュリティソリューションを、企画〜PoC〜事業化まで推進し、再現性のあるオファリングとして確立すること ・顧客案件におけるPJチームマネジメントと、新規ソリューション創出による事業拡大への貢献 ・将来的には、セキュリティ事業を牽引する中核人材(リーダー)として、組織・事業成長をリード

必要な経験・資格

必須要件

以下全ての経験をお持ちの方 ・プロジェクトマネジメント経験5年以上(プロジェクト規模は不問) ・セキュリティ関連業務経験 3年以上

歓迎要件

・CISSP,CCSP,登録セキスぺの資格保有者 ・その他のセキュリティ資格保有 ・IT運用経験、情シス経験

求める人物像

・社内、社外関係者との調整や交渉を行うコミュニケーション力、思考力、粘り強さ ・セキュリティに関する知識を実務に適用でき、幅広い視野と強い意志と行動できる方 ・チャレンジ精神旺盛で明るく前向きである方 ・チームコミュニケーションを円滑に行える方

給与

年収650万円~850万円

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、住宅手当、超過勤務手当など

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:00〜17:30

勤務地

京都府

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

年間125日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、祝日、ゴールデンウィーク、夏季フレックス休暇(6~10月中 9連休)、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇など

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 社宅(入居条件あり)、財産形成貯蓄制度、資格取得奨励金制度、共済会、保養所、育児休業、育児短時間勤務、育英支援金/育英支援一時金、退職金制度、確定拠出年金制度、60歳以降の再雇用制度

教育・研修

各種研修(入社時・資格別・職能別・重点課題等)・e-ラーニング・通信教育などの自己啓発支援制度 ほか

会社概要

会社名
大手制御機器メーカーのソフト開発専門部隊
事業内容・沿革
■ソフトウェアの開発 ほか
企業の特徴
【概要・特徴】 大手制御機器メーカーグループに属する、ソフトウェア開発会社.。 グループが提供する制御機器、健康機器、金融機器のソフトウェア開発を行なっています。 そのほか、言語入力システムや決済システムの開発・販売なども手がけています。 【開発力】 創業以来培った知見や技術力を強みとしており、駅務機器のソフトウェアやFAシステム制御機器向け組込みソフトウェア、決済システムなどを次々と開発。 日本語を含め40言語以上に対応している文字入力技術の開発にも成功しており、携帯端末・カーナビ・複合機・ゲーム・テレビなどさまざまな機器に搭載されています。 【注力分野】 近年は、グループが培ってきた業界知見とITスキルを活用した人材サービスの提供を開始。 技術者の派遣と業務請負サービスを幅広く提供することで、事業者のデジタル化施策の加速と経営課題の解決を図る方針です。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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