仕事内容
■大手エンターププライズ企業を中心に、新規事業の戦略立案から既存事業の構造改革、グロースまで一気通貫で伴走します。 複数案件のデリバリーリードに加え、プラクティス開発・組織開発を担っていただきます。 【具体的には】 <案件デリバリー> ・新規事業の構想〜事業立ち上げ〜グロース実行までの一気通貫支援 ・既存事業の構造改革、バリューアップ、PMI実行支援 ・複雑な変革プロジェクトのドライブ(高度PMO・PM領域) ・大手・中堅エンタープライズ経営層との直接対話と合意形成 ・パートナーシップ・JV組成・M&A構想策定(必要に応じて) <プラクティス・組織開発> ・オファリングの開発と市場展開 ・成果報酬型契約モデルの設計と運用 ・営業本部・他プラクティス・外部パートナーとの連携設計 ・チームビルディング、採用、育成への中核的関与 ・案件横断のナレッジ整備と再現性のある提供スタイルの構築
必要な経験・資格
必須要件
下記いずれかの経験を有する方 ■コンサルティングファームでの実務経験5年以上(うちプロジェクトリード経験2年以上)※管理職 ■戦略・事業企画経験 ■プロダクト企画/開発経験 ■営業戦略/企画/実行いずれかのリード経験
歓迎要件
■新規ビジネスモデル創出・実行プロジェクトのリード経験・既存事業の構造改革 ■バリューアップ・PMI実行経験・パートナーシップ ■JV・M&A戦略立案または実行経験 ■複雑な変革プロジェクトの推進や高度なPM経験 ■特定インダストリーに関する深い知見(製造業、商社、金融、ヘルスケア、公共等) ■事業会社サイドでのCxO・事業責任者・経営企画・新規事業責任者経験
求める人物像
・戦略提言だけで完結することに物足りなさを感じ、構想から実行・グロースまで責任を持って成果を出したい方 ・論理的思考と現場の泥臭さを両立できる方(戦略的思考×現場型の両利き) ・大手・中堅エンタープライズ経営層との直接対話・信頼構築に強みを持つ方 ・新チーム立ち上げに必要な「型作り」「巻き込み」「育成」をリードできる方 ・常に知識をアップデートし、AIなど新技術を率先して取り入れる向上意欲を持つ方 ・「個の能力を徹底的に磨く」というコアバリューに共感し、自身もCxOキャリアを志向する方
給与
※マネージャー以上での採用となった場合:約1130万~ ※ディレクター以上での採用となった場合:約1500万~
給与形態
年俸制
昇給
2回
賞与
2回
諸手当
交通費支給(上限5万円まで)
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
8:00〜22:00
勤務地
備考
※週3出社、週2リモートが基本となります ※アサインされるプロジェクトによりクライアント先常駐や出張の可能性あります
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間123日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、年末年始、有給休暇、慶事休暇
待遇・福利厚生
社会保険完備 副業OK(申請制)・資格取得支援制度・社員紹介奨励金・社内表彰制度・ピアボーナス制度(ポイントに応じ半期ごとに支給)・定期健康診断・インフルエンザ予防接種手当(配偶者・子供も対象)・フリードリンク(コーヒー/水)・オフィスグリコ設置・ランチ会/アフタヌーンティー
教育・研修
社内研修/勉強会
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。