仕事内容

■同社にて、次世代モビリティを前提としたレンタリース分野（主にカーリース）の変革に追従し、顧客価値創出を目指した新たなプロダクトや周辺領域システムの開発を、チームリーダの役割でご担当いただきます。【具体的には】 ●顧客との打合せを重ねながら顧客ニーズの整理、追加提案 ●システム開発、構築、運用設計をチームリーダまたはリーダー候補として進捗管理、品質管理、コスト管理を行う ●チームメンバーの成果物レビュを行い、社内、顧客への各種報告を行うまた、同社業務を経験したのちには、顧客システム開発部門側の要員支援として、顧客側の立場で業務遂行いただく可能性があります。将来のプロジェクトマネージャー候補として、プロジェクトを推進する役割・ポジションを担っていただきます。【ポジションの魅力】システム開発の上流からご担当いただけるポジションになります。顧客やエンドユーザとも良好な関係が築けており、上流に携わるうえでもステークホルダーの声を吸い上げ、システム化計画を進めることができます。キャリアパスとしては、職務内容に準じたスペシャリストとして進んでいくことも可能ですが、マネジメントの道を歩んで行きたいかどうかも、適性や希望も踏まえた選択が可能です。また、特定の顧客だけでなく、組織内で担当している様々な顧客のシステム開発に携わることも可能です。

必要な経験・資格

必須要件

以下、全てのご経験をお持ちの方・チームリーダまたはPMとして3年以上のシステム構築経験・調整/交渉の経験(社内、パートナー、顧客との交渉を想定) ・自動車業界への興味

歓迎要件

・自動車業界における販売・サービス分野の業務知識やシステム開発経験 ※成長意欲優先（スキル・経験が満たない場合でも、入社後の成長に期待が持てる方を歓迎します）・リース契約に関する基礎知識

給与

年収550万円～900万円

月給：320,000円　～　500,000円（時間外手当別途支給）

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、時間外勤務手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:00〜17:30

勤務地

愛知県

備考

客先常駐での勤務となります。

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間122日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、年末年始(6日）、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金人間ドック（受診年齢制限あり）、社内外カウンセリング制度有、出産・育児支援制度、不妊治療補助、育児介護サービス、時短勤務（1日2時間まで短縮可（育児※・介護）※子が高校卒業まで）、退職年金制度、確定拠出年金、職場積立NISA等、社員互助会有

退職金制度

会社概要

会社名

創業50年以上、東証プライム上場の独立系SIer

平均年齢

46歳

事業内容・沿革

■コンサルティングサービス ■ＩＴソリューション、アウトソーシングサービス、サポートサービスおよびシステム関連サービスの提供 ■コンピュータシステム（ハード・ソフトウェア）の販売

企業の特徴

【概要・特徴】創業50年以上、東証プライム上場の独立系SIer。長きにわたり、日本のITソリューションの分野で常にトップクラスの実績をあげています。【事業展開】国内外の関連会社20社以上でグループを形成。 ITソリューションから、運用管理・保守のサポートまで一貫したサービスを提供しています。金融・製造・流通・官公庁など幅広い分野に顧客基盤を有し、近年における顧客数は4,000社以上となっています。また自社の製品にこだわらないベンダーフリーの立場で、顧客の課題解決に最適なICT環境を提供しています。【職場環境】社員にとって魅力的な企業であるために、育児や介護を行いやすい環境を整えています。テレワーク制度やフレックスタイム制度のほか、定年後は勤務日数を週5日、週3または2日、週1日から選択できる再雇用制度を導入しています。