仕事内容

■総合証券会社向けSalesforceを活用したCRM、人材育成システムに関するアプリケーション開発プロジェクトの推進・設計開発のプロジェクトリードをご担当いただきます。【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ■担当業界金融、主に証券分野を中心にネット証券、大手～中堅証券会社のシステム開発が主たる担当領域 ■提供サービス・製品要件に応じたSalesforceのアプリケーション開発で最適な方針を提案し、実装から保守・エンハンス対応までを実施

必要な経験・資格

必須要件

以下いずれも必須となります。・システム設計の中で（要件定義～保守・運用）までの一連の工程のご経験 ※証券知識は不要です。ただし、前向きに習得する意欲は必要となります。・PMP取得済または配属後1～2年を目途にPMP合格を目指す意欲のある方・顧客および社内の関係者とのコミュニケーション・交渉のご経験がある方

歓迎要件

・50人月規模以上の案件において、リーダ経験がある方・Salesforce開発プロジェクトの経験（要件定義～リリースまで）がある方

給与

年収830万円～990万円

※ポジションの職責の大きさに応じて報酬の決定があるため、同じクラスの中でも年収の幅があります。 ※経験・能力を十分に考慮の上同社規定により優遇されます勤務時間：事業所によって時間帯が異なる場合あり

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、住宅手当、裁量労働手当（裁量労働勤務制を選択した場合に限る）、時間外手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

8:50〜17:20

勤務地

東京都

備考

在宅勤務およびサテライトオフィス勤務、スポットリモートワーク制度（※）に定める就業場所を含む ※連休の狭間・前後などの就労日や一日の隙間時間の有効活用のため、ベースオフィス以外での勤務を認めるもの。

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

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休日・休暇

完全週休二日制、年間休日126日(2025年度)、年次有給休暇24日なお、試用期間中の年次有給休暇は入社月に応じて以下の通り付与する。 4月～12月入社：8日、1月入社：6日、2月入社：4日、3月入社：3日

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、介護保険住宅支援制度（寮、手当等）、財形制度、持株制度、カフェテリアプラン、退職金制度、企業年金制度　など

教育・研修

OJT研修

会社概要

会社名

東証プライム上場、老舗の日系総合電機メーカー

平均年齢

42歳

事業内容・沿革

■情報・通信システム、鉄道システム、電力・産業システム、昇降機、家電、医療機器等の開発、製造、販売、ソリューションの提供　等

企業の特徴

【概要･特徴】東証プライム上場の総合電機メーカー。情報・通信システム、社会・産業システム、電子装置・システムなどを軸に、ITと制御・運用技術を活用した事業を広範に展開しています。【強み】高度なIT技術と、社会インフラ構築の豊富な実績が強み。長年培った多くのソリューションを独自システムに集積し、顧客企業の経営課題や品質向上に向けた協働作業を行なっています。【人材育成】多岐にわたる研修プログラムが充実しています。技術教育として、基礎工学講座や専門技術講座、職能別教育などの受講が可能です。グローバル人材の育成にも積極的で、社費海外留学や、海外事情調査など毎年多数の社員を海外に派遣しています。