仕事内容

同部署は、モーターの新製品プロジェクトにおける「技術的な窓口」です。開発段階から量産までを一貫して管理し、スムーズな立ち上げを実現する以下の業務を担います。設計へのフィードバック（作りやすさの追求）樹脂部品やプレス部品の図面に対し、製造現場の視点から「より作りやすい形状」や「不良が出にくい構造」への変更を提案します。金型の内製開発と海外移管国内で金型を製作し、不具合のない状態まで精度を高めて完成させます。その後、金型を海外工場へ移管し、現地での生産準備を整えます。グローバルな供給体制の構築海外工場で部品を内製化し、同工場内の組立ラインへ遅延なく部品を供給できる状態を作るまでが責任範囲です。【部門の役割】部品工機部門の主な役割は、各モーター事業部で使用する機構部品を「内製化」することです。外部調達ではなく、自社で金型から製作・生産まで完結させることで、大幅なコストダウンとスピード感のある製品づくりを実現しています。【仕事のポイント】「作り手」の視点で設計を動かす製造方法を熟知しているからこそできる提案が、製品のコストや品質に直結します。プロジェクトを形にする手応え新製品の立ち上げにおける「入り口」から「量産」まで、一連の流れの主軸として関わることができます。海外現場との連携自分が仕上げた金型が海外工場で動き、現地の生産を支えるという実感を直接得られる環境です。

必要な経験・資格

必須要件

・樹脂成型、プレス加工、金型製作の業務経験

歓迎要件

・プラスチック成形技能士、金属プレス加工技能士　など

給与

年収450万円～850万円

職務経験に応じて決定します

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、家族手当(支給対象は扶養対象のお子様のみ)、時間外手当、交通費全額支給、リーダー手当、マネージャー手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

8:30〜17:15

平均残業時間

月20時間

勤務地

静岡県

備考

浜松工場へ配属予定です。国内出張：必要があれば年に数回

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

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休日・休暇

年間121日／（内訳）完全週休2日制（同社カレンダーによる）、祝日、年末年始、年次有給休暇（初年度5～15日、勤続年数に応じて最大20日)、慶弔休暇、ライフサポート休暇、特別休暇 ※フレックスタイム制：非管理職の方は試用期間中(6ヶ月間)は適用外となります ※在宅勤務制度あり（適用条件あり）

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）退職金制度（確定給付企業年金・確定拠出年金）、財形貯蓄、従業員持株会、保養所、ライフサポート休暇、フレックスタイム制、社員食堂、カフェテリア（17:30以降は社内居酒屋）、クラブハウス等の福利厚生施設、育児・介護・妊娠・傷病の事由による在宅勤務制度（試用期間中(6ヶ月間)は対象外）、定年65歳

退職金制度

会社概要

会社名

東証プライム、世界トップ級のシェアをもつ日系精密部品メーカー

平均年齢

45歳

事業内容・沿革

■電子機器の開発・製造・販売

企業の特徴

【概要・特徴】東証プライム上場の総合精密部品メーカー。小径ボールベアリングなどで世界トップクラスのシェアです。機械加工品などの事業も展開しています。【事業展開】ハイブリッド車・電気自動車向けの回転角センサーを開発。国内完成車メーカーに採用されるなど、シェアを拡大しています。他にも、HDD用のボールベアリング内蔵部品は世界トップクラスのシェア。同社の部品がなければ、世界中のパソコンが機能しない、と言われています。【グローバル展開】世界各国に展開。全世界で数万人の従業員を擁しています。世界中の工場で、同レベルの高品質な製品を量産できる体制を確立しています。