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三建設備工業株式会社

法務担当

【東京都中央区】

情報確認日 2026年5月29日

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職種/業界
法務・コンプライアンス / サブコン
年収
600万円~700万円
勤務地
東京都中央区
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募集要項

仕事内容

■同社の法務業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・契約書のレビュー・ドラフト(和文中心) ・各事業部門からの各種相談 ・コンプライアンス関連の社内教育等 ・外部弁護士との折衝 ・知財関係業務

必要な経験・資格

必須要件

■契約法務のご経験

給与

年収600万円~700万円

※年収はご経験やスキルに応じて決定致します。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、家族手当、時間外手当、現場手当、役職手当 等 ※各手当について支給条件が有る場合がございます。コンサルタントへご確認ください。

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

8:30〜17:30

勤務地

〒1040033 東京都中央区新川1-17-21 茅場町ファーストビル 最寄り駅:茅場町(東京メトロ日比谷線)

備考

※当面の間転勤は発生致しません。

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

勤務形態

在宅勤務・リモートワーク可

休日・休暇

年間123日/(内訳)土・日曜日(完全週休2日制)、祝祭日、年次有休休暇(入社時15日、最高20日)、慶弔特別休暇、年末年始、夏季休暇、創立記念日

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職年金制度、財形貯蓄、住宅資金融資制度、資格取得、永年勤続表彰、慶弔見舞金、独身寮(個室)、福利厚生クラブ、保養所(軽井沢、トマム、湯沢、箱根他)

教育・研修

<技術研修>若手技術者研修(4年目)、現場代理人研修(5年目)、空調システム研修(4~10年目) <階層別研修>新任主任研修、新任係長研修、新任課長代理研修、新任管理職研修、新任部長研修

担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

「この環境なら、長く働ける」多くの社員がそう語る、平均勤続17年以上という実績が魅力です。組織構成上、30代が少なく今後のポジションも狙いやすい環境です。法務領域でライフワークバランスを整えながらキャリアアップしたい方におすすめです。

会社概要

会社名
三建設備工業株式会社
所在地
〒1040033 東京都中央区新川1-17-21 茅場町ファーストビル
設立
1947年5月
代表者
代表取締役社長 松井 栄一
資本金
10億円
上場・非上場
非上場
従業員数
1,326人(2024年4月現在)
平均年齢
42歳
事業内容・沿革
■空調設備・給排水衛生設備・電気設備の計画・設計・施工・メンテナンス ■建築事業:ZEB実現のための企画・提案、リニューアルの内装工事 等 <沿革> 1946年 三建工業合資会社を創業 1947年 三建設備工業株式会社に改組 1992年 つくば総合研究所(現:つくばみらい技術センター)完成 2018年 ZEB Readyを達成しBELS認証を取得 2022年 米国現地法人設立「Global Environmental Technologies Inc.」 2023年 DX認定事業者に認定
企業の特徴
【概要・特徴】 1946年創業の総合エンジニアリング会社。空気調和設備および給排水衛生設備の設計からメンテナンス、電気設備工事、建築工事を手がけています。長年、空気調和設備・給排水衛生設備の設計・施工・メンテナンスを主な事業としてきましたが、時代とともに高度化するニーズに応えるため電気計装部門を立ち上げ、今後はZEB(ゼロ・エネルギー・ビル)の建設に向けた建築分野をより一層強化していく方針です。空気と水の環境創造企業として、脱炭素社会づくりのリーディングカンパニーを目指しています。 【強み】 技術力が強み。環境負荷低減に関連する独自技術の開発を通して、産業・医療分野からオフィス・レジャー施設に至るまで快適環境を追求しています。例えば医療分野では、新築時には「医薬品医療機器等法」や「再生医療等安全確保法」に準拠した施設づくりの提案・設計を行い、稼働後は施設運営に合わせたメンテナンス、リニューアルまで幅広く対応しています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

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必要な経験・資格
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