仕事内容
■同社グループのDX(生成AI/AI Agent、データレイク)のプロジェクト推進をご担当いただきます。 1.AIの業務活用に向けた支援・検証・Agent開発に伴うプロジェクトマネジメント業務 2.BU/Gr会社固有業務におけるデータ利活用支援・検証に伴うプロジェクトマネジメント業務 3.データレイク構築・データ利活用推進に伴うプロジェクトマネジメント業務 【具体的には】 1.AsIs/ToBeの業務分析、要件整理等の上流から、生成AI/AI Agentの検証・評価・開発のための計画立案・実行のプロジェクトマネジメント全般 2.AsIs/ToBeの業務分析、要件整理等の上流から、データ可視化・機械学習を活用した検証・評価・開発のための計画立案・実行のプロジェクトマネジメント全般 3.AsIs/ToBeの業務分析、要件整理等の上流から、データレイク構築・データ利活用推進を目的とした計画立案・実行のプロジェクトマネジメント全般 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 生成AI/AI Agent:Effibot・AI Agentのプラットフォーム提供、業務活用に向けた支援・検証・Agent開発 データレイク:Datalake 360への経営・現場データの蓄積と提供 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 生成AI/AI Agent、データレイク等を活用したDXの提案から分析や業務適用まで全ライフサイクルを経験する事が可能なポジションです。 同社のビジネスにDX関連技術を組み合わせる事で、事業拡大と生産性向上に寄与できる事が魅力であり、やりがいだと同社は考えています。
必要な経験・資格
必須要件
※いずれも必須 (1) 以下a~cのうち、1つ以上の経験がある方 ・a. 生成AI活用案件(導入、開発など)を対応した経験 ・b. システムエンジニアとして業務アプリケーションの要件定義・基本設計を担当した経験 ・c. データ利活用による業務改革やプロジェクトに取り組んだ経験 (2) TOEIC 650点程度の英語力(メールでのコミュニケーションに支障のないレベル)
歓迎要件
(1) TOEIC 800点程度の英語力(プレゼンテーションや質疑応答に支障のないレベル) (2) PMP、IPAプロジェクトマネージャの資格保持者
求める人物像
・組織の目標と合致したコミットメント(約束や責務)を達成するために、作業計画を立て、優先順位を付けることができる方 ・コミットメント(約束や責務)を遂行するために、自分および他者に対する説明責任を負うことができる方 ・複数の利害関係者のニーズを予測し、公平性を確保するがことができる方 ・継続的な改善に重点を置き、業務遂行のための最も効果的かつ効率的なプロセスを熟知している方 ・組織を前進させ続けるために、適切でタイムリーな意思決定を行う方
給与
※ポジションの職責の大きさに応じて報酬を決定されるため、同じクラスの中でも年収の幅があります。 ※勤務時間:事業所によって時間帯が異なる場合あり。
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当、住宅手当、裁量労働手当(裁量労働勤務制を選択した場合に限る)、時間外手当
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
8:50〜17:20
勤務地
備考
在宅勤務と出社(週1~2を目安)のハイブリッドな勤務体系です。 担当する案件のBU/グループ会社に出張し、現地確認・打ち合わせによるコミュニケーションも重視されています。
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間休日126日(2025年度)、完全週休2日制(土日)、有給休暇
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、介護保険 住宅支援制度(寮、手当等)、財形制度、持株制度、カフェテリアプラン、退職金制度、企業年金制度 など
教育・研修
OJT研修
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。