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東証プライム上場、老舗の日系総合電機メーカー

ITサービスの企画・開発・運用

<エンドポイントセキュリティ>※担当者クラス【東京都千代田区/神奈川県川崎市】

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情報確認日 2026年4月14日

職種/業界
社内SE(インフラ) / SIer(システムインテグレータ)
年収
490万円~760万円
勤務地
神奈川県 他
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募集要項

仕事内容

同社グループ各社に対して、グループIT戦略に基づくPCセキュリティ施策の企画・開発・運用の取り纏めを担っていただきます。 ・ユニファイドエンドポイント管理(UEM)サービスの企画・開発・運用の推進 ・アタックサーフェスマネジメント(ASM)サービスの企画・開発・運用の推進 ・各サービスの利便性向上および品質改善活動の推進 サービス展開している製品の機能追加、NWアーキテクチャ刷新、運用効率化などのエンハンスの他、他本部と連携し生成AIを活用したセキュリティ維持活動、サービス加入支援、新規ビジネスの創出など幅広い業務があるため、能力に応じた業務を既存メンバと協力して推進していただきます。 【具体的には】 同社グループの社内向けのITサービスの構想・企画・開発・運用を中心とした業務を担当していただきます。 業務の具体例 ・最先端のセキュリティソリューションの製品評価およびITサービス活用の検討・企画および開発プロジェクトの推進 ・既存サービスの課題解決を目的とした改善活動または販売促進活動 ・上記活動における複数名のパートナー会社メンバの取りまとめ ・関連部門との会議のファシリテーションならびに運営 【ポジションの魅力】 同社グループ向けの大規模なセキュリティITサービスの企画、開発、運用、導入を経験することができるポジションです。実績として大規模なITサービスの運用経験を対外的にアピールができます。

必要な経験・資格

必須要件

※下記のいずれかの業務経験をお持ちの方 ・ITソリューションの企画・開発(目安:2年以上) ・ITセキュリティ施策の企画・開発(目安:2年以上)

歓迎要件

・ITインフラ/セキュリティに関係する一般知識 ・IT関連の資格の保有 ・TOEIC600点程度の英語力 ・Intuneなどの端末管理に関係する実務経験 ・エンドポイントセキュリティに関係する実務経験 ・SASEに関係する実務経験

求める人物像

・自発的/積極的に業務へ取り組むことができる方 ・チームメンバ,関連部署と密なコミュニケーションをとり業務を遂行できる方 ・自分の成長のため自己研鑽へ積極的に取り組むことができる方

給与

年収490万円~760万円

■年収内訳:月給12ヵ月分および標準的な賞与(賞与業績反映分、時間外勤務手当や住宅手当等の諸手当は別途支給。ただし、主任クラスおよび担当者クラス上限の年収は、裁量労働勤務手当を含む。)

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、住宅手当、裁量労働手当(裁量労働勤務制を選択した場合に限る)、時間外手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

裁量労働制

就業時間

8:50〜17:20

勤務地

神奈川県、東京都

備考

・在宅勤務可。 ・週1の出勤推奨日あり。

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

年間休日126日(2025年度)、完全週休2日制(土日)、有給休暇

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、介護保険 住宅支援制度(寮、手当等)、財形制度、持株制度、カフェテリアプラン、退職金制度、企業年金制度 など

教育・研修

OJT研修

会社概要

会社名
東証プライム上場、老舗の日系総合電機メーカー
平均年齢
43歳
事業内容・沿革
■情報・通信システム、鉄道システム、電力・産業システム、昇降機、家電、医療機器等の開発、製造、販売、ソリューションの提供 等
企業の特徴
【概要・特徴】 東証プライム上場の総合電機メーカー。 情報・通信システム、社会・産業システム、電子装置・システムなどを軸に、ITと制御・運用技術を活用した事業を広範に展開しています。 【強み】 高度なIT技術と、社会インフラ構築の豊富な実績が強み。 長年培った多くのソリューションを独自システムに集積し、顧客企業の経営課題や品質向上に向けた協働作業を行なっています。 【人材育成】 多岐にわたる研修プログラムが充実しています。 技術教育として、基礎工学講座や専門技術講座、職能別教育などの受講が可能です。 グローバル人材の育成にも積極的で、社費海外留学や、海外事情調査など毎年多数の社員を海外に派遣しています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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サービス紹介

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