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製鉄グループ系、廃棄物処理施設の運転・管理会社

設備保全

※管理職採用

急募

情報確認日 2026年9月1日

職種/業界
設備保全 / プラントメーカー・プラントエンジニアリング
年収
592万円~640万円
勤務地
千葉県

【設備保全】製鉄グループ系、廃棄物処理施設の運転・管理会社(千葉県)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■ガスタービン(ガスエンジン)コージェネレーション発電設備(規模:1万kW未満)の運営全般に関わる統括責任者 ■ガスタービン(ガスエンジン)コージェネレーション発電設備(規模:1万kW未満)の工事、維持、運用に関わる業務 ■客先及び親会社・日鉄エンジニアリング株式会社との間での意思決定事項に関わる窓口業務 ■ガスタービン(ガスエンジン)コージェネレーション発電設備(規模:1万kW未満)のメンテナンス予算策定、執行管理 ■突発トラブル対応 ■設備監視業務 ■部下、新入社員の育成、指導・必要な経験:基礎的なPCスキルのある方(簡単な関数など)

必要な経験・資格

必須要件

下記いずれにも該当する方 ■発電設備および各種プラントの設備保守/メンテナンス/運転管理の経験があること(機械系または電気系・計装系の方を想定) ■ポジションに就いて部下育成指導の経験があること

歓迎要件

下記資格を保有されている方 ボイラー・タービン主任技術者、公害防止管理者(大気,水質) 、ボイラー技士、電気主任技術者

給与

年収592万円~640万円

基本給\280,000~ 諸手当\75,000~を含む/月

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

8:30〜17:30

勤務地

千葉県

備考

J-オイルミルズ千葉工場内 (〒261-0002 千葉県千葉市美浜区新港230 J-オイルミルズ千葉工場内)

転勤

あり

マイカー通勤

休日・休暇

年間117日/(内訳)完全週休2日制(土日祝※その他(年に4回程度土曜日出勤があります。))、有給休暇(入社時期に応じた日数を、入社時に付与。また毎年4月に勤続年数に応じて12-20日を付与します。)

待遇・福利厚生

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 次世代育成助成金:小学校進学前の子供1人につき毎月5,000円、住宅補助制度、中小企業退職金共済制度、財形貯蓄制度、団体保険、福利厚生サービス利用補助(カフェテリアプラン等)、寮・社宅(社宅制度有り ※社内規定有)

教育・研修

導入教育、OJT研修

退職金制度

会社概要

会社名
製鉄グループ系、廃棄物処理施設の運転・管理会社
平均年齢
44歳
事業内容・沿革
■環境プラント施設の操業・メンテナンス
企業の特徴
【概要・特徴】 大手製鉄グループの廃棄物処理施設運転・管理会社。 福岡県に本社を置き、親会社が建設した廃棄物処理施設、焼却施設の操業・維持・管理を行っています。 各事業所の操業データを集約し、親会社にフィードバック。グループの事業価値の向上に尽力し、新規案件の獲得を目指しています。 親会社と連携し、大規模な設備更新や基幹改良工事にも取り組んでいます。 【強み】 親会社の廃棄物溶融プロセスによる処理施設の操業を長年にわたり担当しています。 同技術は、ダイオキシン発生リスクや、処理で発生した灰の最終処分の解決に貢献することが特徴。近年の環境意識の高まりを受け、この領域でトップクラスです。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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