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JFEエンジニアリング株式会社

アクアパイプラインの施工管理

【神奈川県横浜市/兵庫県西宮市】※65歳定年

情報確認日 2026年7月27日

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職種/業界
建築施工管理 / プラントメーカー・プラントエンジニアリング
年収
700万円~1,200万円
勤務地
神奈川県横浜市鶴見区 他

【アクアパイプラインの施工管理】JFEエンジニアリング株式会社(神奈川県横浜市鶴見区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■同社が受注する水道パイプラインの現場施工管理業務をご担当いただきます。 ・顧客:地方自治体など ・立場:元請 ・工期:半年~3年(2年以上の現場に関しては2~3名程度の体制で施工管理に対応します。) 【休日休暇について】 ・官公庁からの要請で土曜日が閉所の現場も多く、年間を通じて土日の約7割が休みとなっています。 ・有給休暇を取得した際には一時的に本社のメンバーがサポートにつくなど休みを取得しやすい環境を整えています。 ・「ひといき年休」という制度があり、建設現場で工事完了後に連続年休取得を奨励する制度です。工程の都合で連続休暇が取りにくい建設現場においてもまとめて年休が取得しやすい環境を整備してプライベート時間の充実を後押ししています。 【現場での工夫】 ・タブレット活用:大量の設計図面、カメラや黒板など、現場に持ち込むのが大変だったさまざまなツールをタブレット(iPad)に集約。また、各種時短アプリを導入し、隙間時間での資料作成やタイムリーな情報共有を可能とし肉体的負担の軽減や作業時間が大幅に短縮。より安全に現場業務へ打ち込めるようになりました。 ・定常的に発生するが、現場でなくてもできる書類業務等は、本社にバックオフィス体制を整えて業務を代行することで、現場社員の負担を軽減し、より専門性の高い現場業務に集中できる環境を整えています。 ※中途採用者向けの寮・社宅・住宅手当等の住居サポートの制度あり(雇用形態等諸条件により、適用外の場合もございます。)

必要な経験・資格

必須要件

■下記、双方を満たす方 ・官公庁向け(元請、下請に関わらず)の現場経験をお持ちの方 ・1級土木施工管理技士をお持ちの方

歓迎要件

官庁積算業務の経験

給与

年収700万円~1,200万円

※前職での経験・能力を考慮して決定します。 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせください。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当(定期券代相当額の事前支給を改め、出社実績に応じた事後支給となりました。)、時間外手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

8:00〜16:45

勤務地

〒2300045 神奈川県横浜市鶴見区末広町二丁目1番地 〒6638241 兵庫県西宮市津門大塚町7-35 栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

年間126日/(内訳)完全週休2日制(土・日)、祝祭日、年末年始休暇、年次有給休暇(4/1入社の場合、初年度より22日、有給休暇取得率90%を推奨※取得実績:19.1日/22日)、慶弔休暇、特別休暇

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 独身寮・借上げ社宅制度(40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円))、カフェテリアプラン(会社が準備するサービスメニューより会社から付与されるポイント(年間7万円相当※寮社宅制度利用者は半額)の範囲でサービスを選択できる制度 他

教育・研修

新入社員教育、階層別教育、語学研修、資格取得補助(受検・講習費用など一部資格取得に必要な費用を補助します)、資格取得報奨金(例:技術士/10万円)

退職金制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

環境プラントにてトップクラスの実績を誇る企業にて、休暇のメリハリをつけて働きたい方におすすめです。

会社概要

会社名
JFEエンジニアリング株式会社
所在地
〒1000011 東京都千代田区内幸町二丁目2番3号 日比谷国際ビル22階
設立
1912年6月
代表者
代表取締役社長 福田 一美
資本金
100億円
上場・非上場
非上場
従業員数
11,102人(2025年3月現在)
平均年齢
44歳
事業内容・沿革
■プラントや構造物のEPC(設計・調達・建設)、製造、オペレーション・メンテナンス事業 <沿革> 1912年 日本鋼管(株)設立 1950年 川崎製鉄(株)設立 2002年 日本鋼管(株)と川崎製鉄(株)の経営統合により、JFEホールディングス(株)設立 2003年 JFEエンジニアリング(株)発足 2009年 JFE工建(株)などグループ会社4社をJFEエンジニアリングに統合 2014年 上水プラントの技術を持つ 磯村豊水機工(株)を統合。大型廃棄物発電などの技術を持つドイツ企業「スタンダードケッセル・パワーシステムズ」を子会社化 2018年 JR東日本グループと共同出資の(株)Jバイオフードリサイクル による食品リサイクル事業開始 2019年 人工知能(AI)技術を持つAnyTech(株)を子会社化
企業の特徴
【概要・特徴】 大手鉄鋼グループ「JFEホールディングス(株)」傘下の総合エンジニアリング企業。長い歴史を持つ日本鋼管(NKK)と川崎製鉄のエンジニアリング部門の統合により、2003年に誕生しました。環境/エネルギー/インフラ/機械・システムなど幅広い分野に事業を展開し、景気や社会情勢の影響を受けにくい安定性を有しています。また交通や物流、上下水などのインフラ建設においては、日本国内で培った技術力を活かし、発展途上国の成長にも貢献しています。 【注力分野】 エネルギーを供給するLNG基地や天然ガスパイプライン、ごみによる発電機能を備えた環境プラント、地熱・太陽光・バイオマスなどの再生可能エネルギー発電、橋梁など大型建造物の提供や研究開発など、さまざまな分野で環境都市作りに取り組んでいます。ガスパイプライン建設では国内シェアNo.1であり、橋梁においては国内外に2,000橋以上の実績があります。また、近年では農業プラントやメディカル分野にも進出しています。 【事業投資】 1912年の創業から培った技術力を基盤としながらも 、AI技術を持つ専門企業の買収や 、農業プラント・メディカル分野への進出など 、時代のニーズを先取りした事業展開を積極的に行っています。伝統的な重工業の枠に留まらず、常に新しい技術と事業領域に挑戦し続ける姿勢が、企業の持続的な成長を可能にしています。 【働き方】 全社的な平均残業時間は月20時間程度に抑えられているほか 、夏季には週休3日制を導入するなど 、ワークライフバランスを重視した先進的な制度を導入しています。また、社員のキャリア形成支援にも注力しており、希望の職務に挑戦できる「ジョブチャレンジ制度」や、若手社員が海外赴任を経験できる「海外若手派遣制度」など、個人の成長を後押しする独自の制度が充実しています 。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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