仕事内容

クライアントの事業オペレーションを通じ、横断的にプロジェクト管理を行うPMOの一員として、プロジェクトにおけるスケジュール管理／可視化・分析／プロジェクト管理プロセス策定／課題解決推進／ドキュメント管理／要件定義支援等の各種管理に対する実行支援を行いつつ、デジタル技術を活用した効率的なオペレーションの確立、円滑な業務運営をご担当いただきます。 ◆具体的な仕事内容・プロジェクト運営における企画、要件定義、導入等の各フェーズにおける定型的な管理ドキュメントの策定／業務フロー、マニュアル作成支援／データ分析、効果試算／進捗・課題管理等の実践。・”日々の業務を回す”だけではなく、業務運用の効率化等といったプロジェクトの改善活動の取り組み・同社全体のプロジェクトマネジメントの体系化 ※プロジェクトの種類は、ご経験と培ってこられたスキル・バックグラウンド、及びご本人のキャリア志向に合わせて決定します。 ◆対象領域国内外問わず全業界。業務領域は人事、財務経理、生命保険、調達、営業・マーケティング、企画・R&D含む業務、IT、各インダストリーコア業務の全業務が対象。 ◆やりがい・同ポジションの魅力クライアントのあらゆる業務に対し、社内／グローバルの膨大なノウハウ・知見を有したスペシャリストと連携しながら、単純な業務運営の受託・サポートに留まらず、より効率的なオペレーションによる円滑な運営サポートをクライアントに提供します。また、クライアントの新たなビジネス展開に向けたサポートを伴走しながら支援することで、その効果が体感でき、かつ、クライアントと共に成長できる、そんな経験をできることがこのポジションの醍醐味です。

必要な経験・資格

必須要件

※いずれも必須 ■ビジネスレベルの日本語能力 ■以下のいずれかの経験を1年以上お持ちの方・BPOの現場にてメンバーマネジメントの経験をお持ちの方・経理財務、人事総務、購買の業務領域の専門的知識があり、数名以上のメンバーマネジメント経験をお持ちの方・Project management経験・アプリケーション開発/システム保守案件でのTeam lead経験者などのメンバー管理経験・事業会社のカスタマーサービス部門などでメンバーマネジメントの経験をお持ちの方・業務プロセス改革（BPR）経験をお持ちの方

歓迎要件

英語スキルをお持ちの方（TOEIC700程度/ビジネスレベルで読み書き会話ができる方等）

給与

年収500万円～1,500万円

給与形態

月給制

昇給

あり

賞与

あり

諸手当

残業手当、住宅手当など（諸手当例：職位により支給対象が決定致します）

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:00〜18:00

勤務地

東京都、福岡県、熊本県、大阪府

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年末年始、有給、慶事、産前産後（配偶者・ライフパートナー出産）、介護、子の看護、私傷病、母体保護休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、配偶者・ライフパートナー出産休暇

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金確定拠出年金制度（401k）、従業員株式購入プラン、長期収入所得補償（LTD)、健康サポート、ポイント・割引サービス、ベビーシッター補助、企業年金基金、カウンセリング支援制度、カフェテリアプラン、フレックス制度、在宅勤務制度あり（一部社員、承認制により利用可）、短日短時間勤務制度　等

教育・研修

メンター制度、国内トレーニング(共通・所属別・スキル別に用意されたスクール形式のトレーニング)、海外トレーニング、eLearning(24,000コース以上有)

退職金制度

会社概要

会社名

世界最大級の外資系総合コンサルティングファーム

平均年齢

33歳

事業内容・沿革

■総合的なコンサルティングサービスの提供

企業の特徴

【概要･特徴】世界最大級の外資系総合コンサルティング企業。さまざまな分野・産業に対して戦略、業務、ITなどのあらゆるコンサルティングサービスを提供しています。世界50カ国以上に拠点を持ち、社員数は50万人以上におよびます。【強み】競争力のある組織体系を強みに、世界中の大手企業および政府機関と協働。あらゆる業務に対応可能な豊富な経験と専門スキルを備えています。顧客の期待に確実に応えることで信頼関係を強固なものとしており、取引規模において上位100社が10年以上にわたる取引を継続しています。【職場環境】リモートワーク環境を促進しており、在宅勤務制度が全社で利用可能。先進的なフレキシブルワーク制度を導入し、ワークライフバランスのとれた働き方の変革を進めています。各種手当が充実しているほか、キャリアカウンセラー制度や社内転職サイトなども利用可能です。