仕事内容
■同社にて、下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・製作部全体のマネジメント（約200名規模の人員・生産体制） ・複数工程にまたがるライン統括、生産性・品質・安全のマネジメント ・改善活動や体制づくりの人材育成・指導の推進 ・製作課長・係長層を通じた組織運営、現場オペレーションの統括 ・納期遵守と安定生産に向けた業務管理 ・現場従業員の士気を高め、持続的に高いパフォーマンスを発揮させるリーダーシップ ※プレイングマネージャーではなく、マネジメント専任ポジションを想定 ※今までのスキル・ご経験によっては「製作課長」「副部長」としての着任後、1年程度で部長昇格するステップ採用も検討可能です ※国内外の工場横断プロジェクトやグローバル連携に参画いただける機会もあります。 【就業環境】 ・就業時間：8:45〜17:30（休憩45分）※生産量・工程により時差勤務あり
必要な経験・資格
必須要件
※下記すべて満たす方 ・製造業における100名以上のマネジメント経験をお持ちの方 ・生産管理や製造プロセスに関する基礎知識をお持ちの方 ・大規模組織を率いて品質・生産性向上を実現した実績をお持ちの方
歓迎要件
・鉄鋼・金属加工、機械、自動車、重工系など親和性ある製造業界での経験をお持ちの方 ・カイゼン活動や安全衛生管理の実務経験をお持ちの方 ・グローバル工場や海外拠点との連携経験をお持ちの方
給与
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当（会社規定に基づく）、家族手当（正社員の場合、子供手当あり／会社規定に基づく）
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
8:45〜17:30
勤務地
備考
芝山工場にて就業いただきます。
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間124.5日（年間休日は年度によって変わります）／（内訳）週休2日制（休日は工場就業カレンダーによる）、年間有給休暇（10日~20日※固定年休日が年間5日あります）、夏期休暇、年末年始
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 定年60歳（正社員の場合）、再雇用制度、退職金（正社員の場合、会社規定に基づく）、寮・社宅（正社員の場合、厚生社宅制度あり／会社規定に基づく）
教育・研修
OJTを中心に、独り立ち出来るまでは、先輩や上司と一緒に行動していただくことがほとんどです。
担当コンサルタントからのコメント
同社は国内では誰でも知っている文具だけでなく、オフィス家具、事務機器まで製造・販売する企業です。日本の文具では圧倒的な高いブランド力を誇ります。ワークプレイス事業は業界トップの水準で企業の財務体質としても自己資本比率は65%超の優良企業です。福利厚生面でも「PLAY WORKマイレージ」等充実しており、社員のWLBを大切にする企業です。ダイバーシティ推進、女性が働ける環境作りにも積極的です。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ（転職支援のお申し込み ※無料）
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
（オンライン面談、またはお電話）
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます！
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください！
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。