仕事内容
■工作機械メーカーにおける「設備保全」並びに「設備管理業務」を担当いただきます。 【具体的には】 ・生産設備の保全(工作機械の修理、点検、メンテナンス) ・工場の設備保全(空調、クレーンなど) ・異常発生時の初期対応および原因究明、対策 ・製造部門との調整や生産スケジュールに基づいた保全計画立案 など ※夜勤はありません <入社後の流れについて> 各種研修や先輩社員のOJTを通して業務習得していただきます。 一人ひとりの経験やスキルに応じて、数カ月の現場実習経験などもできるので、幅広く知識を身につけられるのが特徴です。 5~10人のチーム制なので、周りと協力しながら柔軟な働き方ができます。
必要な経験・資格
必須要件
※下記いずれかに該当する方 ■設備保全の経験をお持ちの方 ■何らかの機械整備やメンテナンスの業務経験をお持ちの方
歓迎要件
■製造設備の保全経験をお持ちの方 ■製造メーカーでの工場ファシリティの経験をお持ちの方 ■メンテナンスの経験をお持ちの方 ■機械オペレーターの経験をお持ちの方 ■機械組立の経験をお持ちの方 ■機械、電気系の知識をお持ちの方 等
給与
月給:21万6700円~32万2000円+各種手当+賞与年2回(昨年実績6カ月分) ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当(全額支給)、休日出勤手当、時間外手当、家族手当(1万5000円~/月)、役職手当(班長1万1000円/月、班長補佐4000円/月、係長1万5000円/月、副主任3000円/月、主任5000円/月)、資格手当、食事手当 等
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
8:25〜17:10
勤務地
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間122日/(内訳)完全週休2日制(土日)、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇(計画有休制度あり)、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、その他特別休暇 等
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金制度、財形貯蓄制度、独身寮(年齢制限あり)、引っ越し代金補助、住宅融資制度、社員食堂、保養所(ゴルフ場)、制服貸与、60歳定年退職以降の再雇用制度(65歳まで) 等
教育・研修
研修制度 等
担当コンサルタントからのコメント
日系三大工作機械メーカーの1社で、創業100年を超える老舗の大手工作機械メーカーの保全求人です。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。