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ヤンマーエネルギーシステム株式会社

サービスエンジニア(発電機)

情報確認日 2026年9月1日

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職種/業界
サービスエンジニア / サブコン
年収
450万円~700万円
勤務地
山口県周南市

【サービスエンジニア(発電機)】ヤンマーエネルギーシステム株式会社(山口県周南市)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■同社にて以下業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■ヤンマーグループのエネルギー分野を担う同社にて、発電機に関するメンテナンス・定期点検等をご担当いただきます。 【取り扱い製品】常用・非常用発電機、コージェネレーションシステム、ポンプ駆動用エンジン等 ■非常用発電機は非常時に稼働することが求められるため、定期的なメンテナンスが必要不可欠です。機械をより良い状態にキープするための定期点検、消耗部品の交換など予防保全の対応を担当します。 ※他、見積書・作業工程表・協力店に対する作業指示書の作成など事務作業など ■必要な知識や技術は研修やOJT(まずは先輩とペアで業務)で身に着けていただきます。 ※資格取得における受験料の負担や報奨金制度もご用意

必要な経験・資格

必須要件

■以下いずれかのご経験 ・サービスエンジニアのご経験 ・ディーゼルエンジンの整備経験(種類は問いません)

給与

年収450万円~700万円

月給:232,500 円 - 400,000円

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

残業手当(残業時間に応じて別途支給)、資格手当、家族手当、住宅手当(扶養家族あり10,000円、独立単身5,000円※首都圏は倍額)

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:00〜17:40

勤務地

〒7450802 山口県周南市栗屋2-118-53 最寄り駅:櫛ヶ浜(JR山陽本線(岡山-下関)) 車6分

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

年間127日/(内訳)完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、有給休暇(入社時より付与/入社日より付与日数異なる)、特別休暇、介護休暇、産前産後、育児休暇制度、その他(GWや年末年始は会社カレンダーに従う)

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 在宅勤務、リモートワーク可(一部従業員利用可)、時短制度、社員食堂・食事補助、確定拠出型年金、財形貯蓄制度、インフルエンザワクチン補助(年1回2,000円)

教育・研修

OJT制度、社内研修、外部研修、eラーニング、階層別研修制度、専門技術教育制度、通信教育制度、公認資格取得支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度

退職金制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

ヤンマー100%出資会社である同社は、ヤンマーグループの産業用機械事業を行っており、国内トップクラスのシェアを持つガスヒートポンプ、非常用発電機を扱っている会社です。受注~施工~メンテナンスまで一貫して対応しています。非常用発電機は国内シェア約40%/全国メンテナンス協力会社含め121社で高い網羅率となっています。

会社概要

会社名
ヤンマーエネルギーシステム株式会社
所在地
〒6600811 兵庫県尼崎市常光寺1丁目1番4号 YANMAR SYNERGY SQUARE
設立
2003年3月
代表者
代表取締役社長 山下 宏治
資本金
9,000万円
上場・非上場
非上場
従業員数
877人(2022年1月現在)
事業内容・沿革
■空調システム、発電システム、駆動システム、バイオガス発電システム、太陽光発電システム、遠隔監視システムの開発・製造、販売、施工、メンテナンスおよび運用・支援 <沿革> 1992年 ヤンマー(株)GHP事業部の設置 1997年 ヤンマー(株)陸用システム事業部の設置 2000年 ヤンマー(株)エネルギーシステム事業本部の設置 2003年 ヤンマー(株)エネルギーシステム事業本部および各販売会社ES営業部門を統合し、同社設立
企業の特徴
【概要・特徴】 ヤンマーグループにおいてエネルギーシステム事業全般を担う企業。非常用発電機やコージェネレーションシステムといった発電装置から、ガスヒートポンプエアコン(GHP)など節電に関わる装置の製造・販売・保守を行っています。GHPの開発にいち早く取り組み、1987年の初号機発売から30年余で累計売上台数30万台超を達成。非常用発電機のシェアは国内トップクラスの約40%、コージェネレーションシステムにおいても業界トップクラスの実績を有しています。 【強み】 機器の開発から製造、販売、施工、メンテナンスまでの一貫体制が強みです。GHPメーカーとして唯一の自社エンジンを搭載し、高効率機種の開発を実現。また、納入前の施工から納入後のメンテナンスまで、現場での細やかな対応を行なっています。社員全体に占める、施工管理やカスタマーサポートの割合は約49%。さらに、日本全国をカバーするメンテナンス網合計227社2,000人がトラブルの際も迅速に対応しています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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