急成長を続ける日系ベンチャーコンサルティングファーム

■CFOをはじめとする財務・経理・経営企画部門に対して、ファイナンストランスフォーメーションを推進いただきます。 ■戦略立案から業務改革、AI・テクノロジー導入までをワンストップで支援していただきます。 【具体的には】 ・ファイナンス人材戦略の立案支援 ・財務・経理組織設計、業務改革に関する戦略立案・施策実行支援 ・AI・RPAなどのテクノロジーを活用した業務自動化支援 ・省人化・ニアショアを目的としたBPO体制構築支援 ・新チーム立ち上げに伴うオファリング開発、提案活動、採用・育成への参画 【プロジェクト事例】 ・大手ハウスメーカー：経理業務運用調査と改善策検討 ・大手製造メーカー：経理機能の業務移管支援 【ポジションの魅力】 ・CFOや財務・経理・経営企画部門責任者に直接価値を提供できるポジション ・財務経理領域における法改正対応、業務改革、AI活用、BPO構築などをリードできる実践機会 ・クライアントの省人化・コスト削減ニーズに応える体制構築支援が可能 ・パッケージ仕様に依存せず、日本の法改正にも即応できる柔軟な提案が可能 ・新チーム立上げフェーズに参画し、オファリング開発・提案活動・採用など幅広い役割で貢献できる

■下記いずれかの経験を有する方 ・コンサルティングファームにおける財務経理領域での実務経験3年以上（プロジェクトリーダー経験含む） ・会計系ERPパッケージ導入、またはAI・RPA導入に関わる業務経験 ・事業会社の財務経理部門での業務経験5年以上（マネジメント経験含む）

・コンサルティングファームにおける新規案件の提案・獲得経験 ・ニアショアを目的としたSSC構築支援経験 ・外部ベンダーと協業したBPO体制構築支援経験

・新しい取り組みに挑戦し、顧客支援を通じて社会に貢献したい方 ・論理的思考力と人事専門性を兼ね備え、人事関連プロジェクトのリードを担える方 ・事業目標達成に向け、若手を含むチームメンバーと共創できる方