仕事内容

■工事設計・施工管理を行っていただきます。【具体的な職務内容】 ■現場における施工管理業務、現地調整試験 ■構築システムの維持メンテナンス、保守業務 ■顧客との各種打ち合わせ、関連業者・メーカーとの協議調整 ■顧客仕様書に基づく、見積積算業務、工事設計・資機材手配・外注発注・施工管理業務 ■受注獲得に向けた提案活動【案件事例や取り扱い商材】 ■電力事業者向の保安通信設備（ＮＥＣ他国内メーカ、他海外ベンダー製品等）<元請> ■発電所施設向けフィジカルセキュリティーシステム（監視システム・顔認証等）＜元請＞ ■電力系通信事業者の下請として通信キャリア向け設備（ＷＤＭ・Ｌ２ＳＷ等国内メーカ製品）

必要な経験・資格

必須要件

■下記双方の要件を満たす方・電気通信関係の工事設計・施工管理・試験調整・保守業務のご経験のある方（経験年数、元請・下請問わず）・普通自動車第一種運転免許保有者

歓迎要件

■マイクロ無線装置・SDH／WDM／CR伝送装置および電話交換装置・通信指令装置・IPNW装置、セキュリティー装置の取り扱い経験のある方 ■伝送装置の現地試験業務 ■IPNW・ICT基礎知識 ※電力業界の業務経験は不問です。

給与

年収500万円～650万円

■上記年収は平均残業時間である20時間を含んだ額となります。 ※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します。 ※時間外手当は、1分単位での支給です。 ※テレワーク勤務制度あり

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

ファミリーサポートファンド（家族手当）、超過勤務手当、通勤手当、ペアレントファンド（新たに子供が生まれた場合、550,000円支給）

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

8:30〜17:15

平均残業時間

月25時間

勤務地

〒9806025 宮城県仙台市青葉区中央4-6-1 SS30 25F 〒9862221 宮城県牡鹿郡女川町塚浜前田１　女川原子力発電所

備考

東日本支社

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

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休日・休暇

年間126日／（内訳）完全週休2日制（土・日）、祝日、メーデー、年末年始、特別休日2日、振替特別休日、有給休暇、ファミリーフレンドリー（医療看護）休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇　等

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険　　通勤交通費支給、住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、従業員特殊会、退職金、企業年金、保養所（箱根）、各種文化・体育クラブ　等

教育・研修

年次研修、昇格者研修、TOEIC、全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理　ほか)、資格取得費用支援制度　など(合格の場合、受験費用を会社が負担し、難度に応じた報奨金を支給)

退職金制度

担当コンサルタントからのコメント

・ＮＥＣ機器以外にも国内外の様々なベンダー製品を扱い、様々なシステム構築に携わることが出来るため、マルチスキル習得の機会を得ることが可能です。・自社教育施設での集合教育、多様な教育カリュキュラムおよび資格取得に向けたサポートが充実してます。・オフィスはフリーアドレスでオフィスカジュアルでの勤務可能、テレワーク・フレックス等の働き方もフレキシブルに対応可能です。

会社概要

会社名

NECネッツエスアイ株式会社

所在地

〒1088515 東京都港区芝浦3-9-14

設立

1953年11月

代表者

代表取締役執行役員社長　大野道生

資本金

131億2,200万円

上場・非上場

非上場

従業員数

7,601人（2025年3月現在）

事業内容・沿革

■ICTシステムの企画・コンサルティング、設計・構築、施工・通信工事、保守・運用など＜沿革＞ 1953年　日本電気より分離独立し、日本電気工事株式会社を設立 1967年　世界初のNHK放送自動化工事を実施 1976年　初の海外現地法人をブラジルに設立 1980年　日本電気システム建設株式会社へ社名変更 1994年　国内通信工事業で初のISO9001取得 2005年　NECネッツエスアイ株式会社へ社名変更 2009年　「安全品質啓発センター」開設。「第22回日経ニューオフィス賞（情報賞）」を受賞 2018年　日本テレワーク協会より「テレワーク推進賞優秀賞」を受賞 2019年　東京・日本橋に「日本橋イノベーションベース」設立 2023年　本社を移転（東京都港区芝浦） 2025年　子会社「NECネットイノベーション株式会社」を合併

企業の特徴

【概要・特徴】 NECグループのシステムインテグレーター。グループにおけるネットワークソリューション事業の中核を担っています。企業、通信事業者、官公庁、社会インフラ事業者向けに、情報通信システムの構築から施工、保守まで一貫して提供。近年では、ICTとオフィス設備・オフィスの空間デザインを融合し、働き方改革を提案するワークスタイル改革ソリューションに力を入れています。【強み】公衆通信網をはじめ、広域・大規模なネットワークを設計・構築するICT技術力と、通信インフラからオフィス設備まで手がける施工力が強み。ICT上位資格は600人以上、管理技士・監理技術者資格は2,200人以上が保有しています。また、全国400カ所以上にサービス拠点を設けていることも特長。ネットワークの運用監視・保守サービスなどを行うオペレーションセンターや、機器の調達から修理、配送までのサプライチェーンを担う総合テクニカルセンターなどのサポート・サービス基盤を保有しています。

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