仕事内容
国内外のITインフラおよびサイバーセキュリティ全般について、IT環境の進化に向けた企画・立案・推進業務を担当していただきます。あわせて、各拠点やユーザ部門からの要望を収集し、改善に向けた企画の検討および推進を行います。 【具体的には】 ■海外 ・Global IT Meeting 開催に向けた海外現法ITメンバーとの調整、開催および進行 ・グローバルCSIRT/SOC検討における海外現法ITメンバーとの調整、進行管理および契約対応 ・海外現法向け Microsoft 365、Zscaler 等のITインフラリソース提供に関する企画および展開 ・海外現法からの要望対応、整理および取りまとめ ■国内 ・ITインフラ環境の進化に向けた企画・立案 ・ITセキュリティに関する問い合わせ対応 ・各拠点からの要望収集および改善企画の検討・推進 【このポジションの魅力】 ・IT環境の進化、サイバーセキュリティ強化、グローバル対応といった領域を幅広く経験することで、知識と経験を体系的に身につけることができます。 ・自ら企画した施策を実行し、完了まで導く達成感を得ることができます。
必要な経験・資格
必須要件
※いずれかの経験が必須 ・英語での業務コミュニケーション経験 (海外とのメール対応、Web会議や電話での意思疎通が可能なレベル) ・サイバーセキュリティを含むIT技術について、業務への適用を検討・推進した経験、またはそれに対する強い関心 ・社内関係者(ユーザ部門、管理部門、IT関係者 等)と連携し、企画内容を説明・調整しながら業務を推進した経験 ・グローバルIT施策や海外拠点を含むITプロジェクトへの参画経験、CSIRT/SOCの企画、構築、運用、またはいずれかに関与した経験
歓迎要件
・生成AI、RPA、Power Platform 等を活用した業務効率化・業務改善施策の企画・推進経験 ・Microsoft 365(Teams、SharePoint、Copilot 等)を活用した業務設計、利活用促進、定着支援の経験 ・生成AIやIT施策に関する社内向け説明資料の作成および説明・展開の経験 ・ITベンダー/外部パートナーとの調整・折衝・プロジェクト推進経験 ・生成AIの利用を含むIT関連規程・ガイドラインの策定または運用に携わった経験 ・IT企画またはITインフラに関する企画立案、改善施策の検討・推進に携わった実務経験 ・業務課題やユーザニーズを理解した上で、ITを活用した業務効率化・改善を検討・提案した経験56-2 産業・エネルギーシステム事業部 産業システム部 産業システム第一課
求める人物像
・技術そのものよりも 「業務でどのように活かすか」 という観点で考えられる方 ・ユーザ部門の業務内容や課題を理解し、現場に寄り添いながら改善策を検討・提案できる方 ・自ら企画した施策について、関係者と調整しながら 粘り強く推進できる方
給与
※理論賞与は2024年度支給基準に基づき算出。 ※理論年収は30時間分の時間外勤務手当を含めた金額。
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当、住宅手当(賃貸:地域ごとに27,000円/月、もしくは18,000円/月、持ち家: 地域ごとに10,000円/月、もしくは7,000円/月※40歳到達後の3月まで)、家族手当(妻5,000円//月、1子につき16,000円/月)、資格手当、日当、時間外手当、深夜勤務手当、出張手当
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
8:45〜17:15
平均残業時間
月20時間
勤務地
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間126日、完全週休2日制、会社設立記念日(10月1日)、有給休暇(入社日より支給、最大50日)※入社月によって有給支給日数は異なります。(初年度7~20日)※休日は事業所のカレンダーにより一部異なります
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 賞与:過去実績6.0ヶ月(業績連動方式)、東芝グループ年金制度、個別借上社宅制度(自己負担2~3割)、財形貯蓄制度、住宅融資制度(会社提携金融機関から住宅資金融資)、グループ制度保険(任意加入の生命保険・損害保険)、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、健保保養所
教育・研修
■原則OJTですが、しっかりとした教育を受けることができます。■東芝、三菱電機の各種研修制度へも参加可能です。
担当コンサルタントからのコメント
■海外拠点を含めた全社的なITインフラやセキュリティの企画立案に携わることで、グローバルな視点で事業貢献できるやりがいがあります。 ■残業時間も少なく、ワークライフバランスを保ちながら、海外出張を通じてグローバルな環境で専門性を高めていきたい方におすすめです。 ■生成AIなど最先端の技術導入にも関われるため、新しい技術への知的好奇心を満たしながら、組織全体の生産性向上に貢献できるポジションです。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
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キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。