【ITコンサルタント】多様なビジネスソリューションを提供する外資系IT企業（東京都）の求人情報

■レガシーシステム・IT組織の変革を目指している顧客に対して全般的なフレームワークと変革要件を策定し、顧客に影響を与えることを目指します。顧客向けの案件に対してプロジェクトにも参画していただきます。 【具体的には】 ・顧客ITの現状理解、将来ブループリント、およびマイグレーション方針の策定によってトランフォーメーション企画・実行フェーズ開始に向けて支援する ・ITトランスフォーメーションにおけるチャレンジに対して、最新技術動向と最適なソリューションを同社グローバルと連携して顧客に提案する ・構想フェーズから、設計・開発フェーズに渡り、カスタマフェーシングを実施し、顧客のビジョン・お悩みを捉え、タイムリーに打ち手を検討する 下記のプロジェクト経験者が求められています。 ・現行資産分析・評価 ・Cloud Lift & Shift ・Microservices Architecture検討・導入またはMicroservices設計・開発 ・Legacy Migration（Mainframe, Open Legacy含む） 【配属予定部門について】 デジタルトランスフォーメーションの課題とソリューションが定まっていない顧客に対して、課題設定とソリューショニング支援、さらにプログラムマネジメントやチェンジマネジメントなどの実行支援を行う部門です。 同社が世界中のさまざまな業界での支援を通じて培ったベストプラクティスを照らし、日本企業の固有の事情・経営課題に合わせた形でソリューショニングすることでテクノロジー主導による企業変革を後押しします。 また、顧客が日本国内を超えて価値を創出していくためのGatewayとなるべく、将来的には顧客主導で自社のIT戦略を管理・実行していけるような伴走型の支援を提供します。

※いずれも必須 ・コンサルタントしての経験2年以上(コンサルティングファームで日本の顧客向けの経験がある方尚可) ・SIにおけるプロジェクトマネジメントの経験　（コンサルティングファームでの経験がない方はSIにおける上流工程の経験が必須） ・強いテクノロジーエリアをお持ちの方

・グローバルPJTの提案、プロジェクトマネジメントの経験 ・オフショアを使ったプロジェクトマネジメントの経験

・アーキテクト志向のキャリアパスを目指している方(テクノロジーフォーカス) ・リーダーシップ： 顧客の経営課題をテクノロジーで解決するために自らビジョン・ゴールを定め共有し、顧客・社内の関連ステークホルダーをナビゲートできる方 ・ビジネスセンス： クライアント・同社双方がWin-Winとなるビジネススキームをデザインできる方 ・問題解決力： 顧客の経営課題を因数分解し、未知の問題であっても、それを解くためのタスク・ソリューション設計やチーム組成、プロジェクト管理をリードできる方 ・専門性： 部門がフォーカスしているテクノロジーや業界について深い知見・専門性を持つことでデリバリー品質を担保することができる方 ・コミュニケーション力： 顧客・社内の関連ステークホルダーのインタレストを理解し、適切なコミュニケーション（書面・口頭)によりアクションに向け動かせる方 ・ダイバーシティ： インクルーシブなマインドセットを持ち、言語・文化・専門性が異なるプロフェッショナルと協働できる方