仕事内容
■同社にて、プロパティマネージャーとしての業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容:投資家や企業などが保有する不動産において、物件の運営管理業務(プロパティマネジメント業務)をお任せします。収入向上策の策定や運営コストを最小化させて収益を増やすことにより、不動産の価値を最大化させる役割を担います。 ・オフィスビルを中心とする施設の運営管理 ・クライアント(ビルオーナー)との関係構築 ・入居テナントとの賃料交渉、請求、トラブル時の対応等のテナント対応業務 ・空室区画にテナントを誘致するリーシング業務 ・修繕工事の計画立案、発注手続き等の建物維持管理業務 ・管理物件の収支を計算する会計レポートを含む、月次のレポーティング業務、予算作成業務 ■ミッション:オフィスビル、ホテル等、管理物件の資産価値向上を目指し、業務を実行すること(シニアマネージャー、チームリーダーへのキャリアパスあり) ■魅力:同社独自のOJT制度により、実践的なリーシング業務の知識や経験を養い、キャリアとして業界標準のスキルセットを早期に確立することが可能。多くのリーシング業務では分業制がメインの中、JLLではクライアントを一気通貫で支援することが可能です。メインのクライアントである投資家オーナーとの連携により、金融市場の動向や資産評価に関する知識を深めることができます。事務所案件など単一の業務だけではなく、オフィスから店舗に至る幅広い分野での経験を積むことができます。 ■就業環境:所定労働時間7時間10分で月平均残業30時間程度となりますので、一般的な所定労働時間8時間の会社と比較して働きやすい環境となっております。出社とリモートワークを活用したハイブリットな働き方。
必要な経験・資格
必須要件
■下記いずれかに当てはまる方 ・プロパティマネジメントのご経験をお持ちの方 ・ビルマネジメントのご経験をお持ちの方 ・マンションフロントのご経験をお持ちの方 ・不動産売買仲介営業のご経験をお持ちの方
歓迎要件
下記いずれかの要件を満たす方 ■オフィスにおけるプロパティマネジメントのご経験をお持ちの方 ■ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC700点以上)をお持ちの方 ■宅地建物取引士/ビル経営管理士をお持ちの方
求める人物像
・明るく元気な方。 ・チームプレイが得意な方。 ・新しい環境を楽しむことができる方。 ・実績獲得、経済的成功に積極的な方。 ・グローバルな環境に興味がある方。
給与
※上記はベース年収となります。別途業績賞与があります(直近約1,2ヶ月の支給実績) ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。
給与形態
年俸制
昇給
あり
賞与
あり
諸手当
通勤手当、旅費交通費、時間外手当
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
9:00〜17:10
勤務地
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間121日/(内訳)週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始、会社の定める休日、有給休暇、その他の休暇(有給:病気休暇および特別休暇、無給:産前産後休暇、生理休暇、育児休業、介護休業、子の看護休暇、看護休暇)、その他詳細は従業員就業規則のとおりとする。
待遇・福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 労災保険の上乗せ保険加入(保険料は全額会社負担)、選択制確定拠出年金制度(401K)、定期健康診断(法定以上の項目受診可)、財形貯蓄制度(JLLKK のみ)、弔慰金制度、短時間勤務制度、社内クラブ活動、EAP(従業員支援プログラム)、ベネフィットステーション(各施設割引制度)、
教育・研修
社内研修制度(階層別研修、キャリア開発研修など)、自己啓発支援制度(英語力判定テスト「CASEC」の受講費用負担、各種スクール等の受講料 従業員特別割引)
担当コンサルタントからのコメント
系列に属さない独立した不動産エキスパートとして、不動産価値を最大限に高めるためのサービスを包括的に提供している不動産サービス会社の日本法人です。様々な不動産を対象に投資・開発・賃貸借・運用等、あらゆるサービスを一気通貫で提供しており、スタートアップからグローバル企業まで、世界中で多様なクライアントを支援しています。自身の経験を活かしてグローバルな環境でキャリアアップを目指す方におすすめです。
会社概要
ご利用の流れ
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キャリアカウンセリング
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求人のご紹介
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ご応募
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書類選考・面接
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内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
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私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。