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株式会社YAZAWA LUMBER

注文住宅実施設計

【東京都新宿区】※リモートワーク・フレックス制

転勤なし

情報確認日 2026年8月3日

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職種/業界
建築設計 / 住宅(ハウスメーカー)
年収
476万円~900万円
勤務地
東京都新宿区

【注文住宅実施設計】株式会社YAZAWA LUMBER(東京都新宿区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■注文戸建住宅の実施設計をご担当いただきます。 【具体的には】 ・顧客との打ち合わせ ・プラン作成 ・設計図面の作成 ・法申請など 使用しているCAD:『ARCHITREND ZERO』『Jw cad』 平均商品単価:2800万円 年間施工実績:約400件(内、注文住宅事業部施工数約80件) 【業務の流れ】 ▼打ち合わせ前 契約後、営業から顧客の情報・要望を引き継ぎ、プランを詰めていきます。当社の営業は建築士の資格を持つ者もいるため、この時点である程度具体的に顧客の要望に応えたプランが出来上がっています。 ▼打ち合わせ 顧客と複数回打ち合わせを重ねながら、間取りから細かい仕様までを決めていきます。 同時並行で役所などの事前協議や検査機関へプランの確認、構造確認を行います。 ▼実施設計・着工 顧客と確認を取りながら設計図や仕様を確定していきます。 図面や仕様が固まった後は、現場監督に顧客との打ち合わせ内容を引き継ぎ、着工となります。

必要な経験・資格

必須要件

■下記、双方の経験をお持ちの方 ・木造注文住宅の基本設計、実施設計、構造設計等の経験のある方 ・建築、住宅関連の法令知識を備えた方

歓迎要件

■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・1級建築士/2級建築士

給与

年収476万円~900万円

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、資格手当(1級建築士資格:3万円、2級建築士資格:2万円、1級建築施工管理技士:2万円、2級建築施工管理技士:5千円)、時間外手当、家族手当 (配偶者2万円/⽉、⼦1⼈につき1万円/⽉)、直行直帰可能、インセンティブ制度(規程あり)、海外・国内の保養所利用可

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

10:00〜19:00

勤務地

〒1600023 東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング10F

備考

YAZAWA LUMBER本社

転勤

なし

マイカー通勤

休日・休暇

年間124日/(内訳)週休2日制(火・水・祝日)、年末年始休暇(12/29~1/4)、夏期休暇(年間休日数と別途3日間)、慶弔休暇、有給休暇(半年後、10日付与)、産前・産後休暇 ※取得実績あり、育児休暇 ※取得実績あり、永年勤続特別休暇(勤続10年ごとに3日付与)

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 特に無し

教育・研修

OJT研修等

担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

■都市型住宅や狭小地住宅に強みをもつハウスメーカーのため、単なる「住む箱」ではなく、生活の質を高める提案ができる視点を持っている方にはおすすめの求人です。 ■働き方もリモートワーク・フレックス制導入しているため、ワークライフバランスを整えやすい環境です。

会社概要

会社名
株式会社YAZAWA LUMBER
所在地
〒1600023 東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング 10F
設立
1974年7月
代表者
代表取締役社長 矢澤 俊一
資本金
2,000万円
上場・非上場
非上場
従業員数
105人(2024年4月現在)
事業内容・沿革
■注文住宅の建築およびリフォーム・リノベーション ほか <沿革> 1974年 株式会社矢澤材木店(木材卸売業)設立 1998年 建設業登録(都知事) 1999年 一級建築士事務所登録 2003年 一般建設業から特定建設業へ変更。株式会社LUMBER ONEを設立(貸しビル業・投資業) 2006年 株式会社YAZAWA LUMBERに社名変更 2015年 Tokyo Design Office YAZAWA STYLEをオープン 2016年 株式会社LUMBER ONEを持株会社とする新体制に移行
企業の特徴
【概要・特徴】 1974年設立、東京都新宿区に本社を置くハウスメーカーです。多摩地区を中心とする東京都、神奈川県、埼玉県の一部を営業エリアとして建築事業を展開。注文住宅、リフォーム・リノベーション、特建事業を手がけています。元材木屋ならではの木へのこだわりと高い技術力で、耐震性・耐火性に優れた都市型住宅や狭小住宅、二世帯住宅などを提供。近年は、住宅や店舗のリフォーム・リノベーション事業も積極的に展開しています。 【強み】 デザイン・設計から施工、アフターメンテナンスまですべてを社内で一貫して提供する体制を構築。元材木屋としての専門知識を活かした木造住宅のほか、高断熱・高気密のZEH住宅、CLT工法を用いた建築も手がけています。また、住宅完成後も24時間対応のアフターメンテナンス窓口を設けることで、長期にわたるサポートを提供しています。担当スタッフは、顧客の要望や予算を直接ヒアリングし、理想の住まいを実現するための提案を行なっています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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