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株式会社野村総合研究所

グローバルガバナンス<海外業務企画>

【ポテンシャル採用】

転勤なし

情報確認日 2026年7月15日

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職種/業界
その他 / シンクタンク
年収
500万円~1,700万円
勤務地
東京都千代田区

【グローバルガバナンス<海外業務企画>】株式会社野村総合研究所(東京都千代田区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■グローバルガバナンス(海外業務企画)をご担当いただきます。 【具体的には】 ・海外子会社(主に豪州・APAC地域)の取締役会運営など各種機関決定・株主業務の対応支援 ・グローバルガバナンスルールの運用支援・モニタリングおよび改定に向けた企画立案 ・海外拠点へのガバナンスシステム導入・運用サポートなど、安定したガバナンス基盤の維持・管理 ・豪州・北米・アジアにおける地域統括会社、海外子会社の運営支援や現地からのガバナンス相談対応 ・本社機構各部と連携したコーポレート関連のグローバル対応リード・支援、など 【募集職種の期待役割】 海外子会社の管理・統制に係る企画、制度設計、ならび海外子会社のガバナンス・株主業務の運営支援に関わっていただきます。海外拠点の立場や状況を理解した上で、本社のガバナンス方針に沿った対策を企画立案・実行いただきます。また、一定の担当地域(豪州・APAC・北米等)や拠点を持ち、各地域の会社法や規制、商慣習についての理解も深めつつ、海外子会社の経営陣・拠点長やアドミン責任者と密に連携をしながら業務を遂行いただきます。北米・豪州の地域統括会社、事業子会社(買収子会社含む)への将来的な派遣の可能性も大いにあります。海外拠点のガバナンス業務経験者は尚可。 【ポジションの魅力】 海外案件のみを担当するため、グローバル事業の経営やコーポレートガバナンスに興味のある方には非常に面白い稀有なポジションです。専門性をベースにしつつ、地域ごとのアサインを通して、事業や経営に関する理解を深め、能力開発を進めることができます。 日常的に国内・海外の経営陣と対峙し、また作った資料が会社全体の意思決定に直結するため、その意味でもダイナミズムを感じる業務だと同社は考えています。 将来的な海外赴任を希望する方も尚可。

必要な経験・資格

必須要件

英語の語学レベルがビジネスレベルである方

歓迎要件

・海外子会社の管理、株主業務、コーポレートガバナンスに関する実務経験 ・社内規程を扱った業務経験(日本語・英語問わず) ・取締役会等の機関決定サポートや、関連するシステム・ツール管理の経験 ・海外現地事業会社で勤務経験

求める人物像

・資料作成・プレゼンなど、所謂コンサルタントやコーポレート企画職に求められる基本スキル及び素養 ・高いコミュニケーション能力(経営層や海外現地スタッフとの対話を含む) ・経験ない領域にも取り組む意欲・積極性・柔軟性 ・地道な実務や調整業務に対しても、責任感を持って丁寧かつ正確に取り組める姿勢 ・長期的な視座を持ち、専門性を深めながらじっくりとキャリア形成に取り組める方

給与

年収500万円~1,700万円

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

あり

賞与

あり

諸手当

通勤手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

裁量労働制

就業時間

8:40〜17:10

勤務地

〒1000004 東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ

備考

大手町本社

転勤

なし

マイカー通勤

休日・休暇

年間120日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休業、マタニティ有給休暇、パートナー出産休暇、育児短時間勤務、妊娠期の短時間勤務、育児の為の時間外勤務・休日勤務免除、育児の為の時間外勤務制限、子の看護休暇、介護休暇、介護休業、介護短時間勤務

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 確定拠出年金、退職金前払い制、退職一時金、財形貯蓄、社員持株、保養所、グループ保険、継続雇用制度(再雇用)、副業可 (審査認定制)、事業所内保育所、育児セレクト・シフト勤務、ベビーシッター育児支援割引券、介護セレクト・シフト勤務、在宅勤務可、リモートワーク可、社員食堂、社内図書館、ビジネスカジュアル

教育・研修

研修支援制度、資格取得支援制度

退職金制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

同社、国内有数の大手シンクタンク企業の一つです。30年前からシンクタンク×SIという独自のビジネスモデルの中で、超上流から運用・保守まで一気通貫でソリューションの提供ができるため、金融業界を始め、一般産業等既存の顧客と長くお付き合いをしています。顧客からの評価も高く、高利益率を担保しており、それを社員に還元しているため、平均年収1200万円が実現できています。

会社概要

会社名
株式会社野村総合研究所
所在地
〒1000004 東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ
設立
1965年4月
代表者
代表取締役 社長 柳澤 花芽
資本金
256億5,541万3,800円
上場・非上場
東証プライム
従業員数
7,645人(2025年3月現在)
平均年齢
40歳
事業内容・沿革
■コンサルティング、金融ITソリューション、産業ITソリューション、IT基盤サービスの提供 <沿革> 1965年 旧:株式会社野村総合研究所設立 2000年 NRIセキュアテクノロジーズを設立 2006年 株式会社野村総合研究所とNRIデータサービス株式会社が合併し、同社設立 2016年 NRIデジタルを設立 2019年 日本証券テクノロジーをグループ会社化 2021年 AUSIEX、Planit、Core BTSをグループ会社化
企業の特徴
【概要・特徴】 東証プライム上場、金融・流通業に強みを持つ証券系SIer。日本初の民間シンクタンク「旧:(株)野村総合研究所」と、日本で初めて商用コンピュータのビジネス利用を実現したシステム開発会社「野村コンピュータシステム(株)」が合併し、1988年に設立されました。以来、製造・金融・流通・サービスなど幅広い業界に向けて、情報システムの企画・設計から開発、運用までを一貫して手がけています。 【事業展開】 顧客の課題を先取りして解決策を導く「コンサルティング」と、システム開発・運用によって課題解決を実現する「ITソリューション」を一貫して提供。また、両者が相乗的に機能する「コンサルティング×ソリューション」の独自ビジネスモデルを展開しています。とくに金融分野において豊富なソリューションラインナップを有し、制度改正や事業環境の変化に即応した機能追加を重ねながら、常に業界最先端のサービスを提供しています。 【職場環境】 ワークライフバランスの向上や女性活躍推進、出産・育児・介護に関する支援制度の充実など、誰もが生き生きと働ける環境づくりに注力。月平均残業時間は6.5時間、平均有給休暇取得日数は14.5日となっています(2024年度実績)。こうした取り組みが評価され、経済産業省より「健康経営優良法人(ホワイト500)」に2017年から9年連続で認定されています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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