仕事内容
同社にて、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・セキュリティ製品・ソリューションの設計・導入・構築 ・顧客のセキュリティ環境の診断・改善提案 ・インシデント発生時の対応および復旧支援 ・セキュリティポリシーや手順書の作成・改善 ・最新の脅威情報の収集と共有 ・社内および顧客向けのセキュリティ教育・訓練の実施 ・クラウド、ネットワーク、アプリケーション、エンドポイントのセキュリティ強化 [プロジェクト事例] ・特権アクセス管理製品(CyberArk)の導入支援 ・メールセキュリティ製品の導入支援 ・脆弱性管理ツールの導入支援 など 【キャッチアップ体制】 ・取り扱うセキュリティ製品などについて学んで頂きます。 ・セキュリティ対応の案件にてOJTで経験を積んで頂きます。 ※基本的にはチームで案件を行っております。 ※ご経験により変更することがあります。
必要な経験・資格
必須要件
以下、全てのご経験をお持ちの方 ・インフラ基盤(オンプレミス、クラウド)の設計・構築・運用経験 ・OS (Windows、Linux) およびネットワーク (TCP/IP、ルーティング、ファイアウォール) に関する知識
歓迎要件
・OSやネットワークに対するセキュリティ対策の導入・運用経験 (脆弱性対策、アクセス制御、ログ分析など) ・クラウド環境(AWS、Azure、Google Cloud)におけるセキュリティに関する知識と対策経験 ・情報セキュリティ、ネットワークセキュリティに関する知識と実務経験 ・サイバーセキュリティに関する認定資格を保有している方 ・脅威インテリジェンスの分析経験 ・SIEM、SOARの運用経験 ・脆弱性管理やペネトレーションテストの経験 ・セキュリティインシデント対応の実績 ・セキュリティに関するアーキテクチャ設計、構築経験 ・語学力(特に英語での技術文書の読解および会話ができる方)
求める人物像
・技術に対する情熱と学び続ける意欲がある方 ・他のメンバーと協力しながら課題解決ができる方 ・問題解決に対して積極的かつ論理的なアプローチができる方 ・高いコミュニケーション能力を持ち、関係者と効果的にやり取りができる方
給与
月給 260,500円~ 基本給241,800円~
給与形態
月給制
昇給
あり
賞与
2回
諸手当
通勤手当(全額支給)、家族手当(配偶者1万円、子5千円※同社規定による)住居手当(家賃補助)、
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
9:00〜18:00
勤務地
備考
※勤務地は通勤可能地域や希望勤務地を十分に考慮いたしますのでご安心ください。
転勤
なし
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間128日/(内訳)完全週休2日制(土日祝日)、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、年末年始休暇(6日)、リフレッシュ休暇(3日)、特別休暇
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金、資格取得奨励制度(受験手当、一時金上限10万円※同社規定による)、従業員持株会制度、会員制福利厚生サービス、育児・介護短時間勤務制度、永年勤続表彰制度、ウェルカム休暇(3日)
教育・研修
社外研修(Oracle、SAP研修など※1人当たり50万円~150万円相当)
担当コンサルタントからのコメント
■エンジニアを大事にする環境:支社長を始め名古屋支社の管理職は元SEで、SEの気持ちが分かるからこそ教育制度、働きやすい職場環境整備に力を入れています。 ■キャリアアップ支援:Oracle Datebase技術者の最高峰認定資格について全国トップの保有者数を誇っています。また、受験料・資格手当や一時金の支給、有給扱いでの資格試験の受験等会社全体と会社全体として技術者の資格取得を支援しています。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。