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BIPROGY株式会社

法務

(事業投資・グローバル案件含む契約業務全般)

情報確認日 2026年8月31日

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職種/業界
法務・コンプライアンス / SIer(システムインテグレータ)
年収
550万円~1,000万円
勤務地
東京都江東区

【法務】BIPROGY株式会社(東京都江東区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■同社にて、事業投資・グローバル案件含む契約に関する業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■国内外の法務・契約相談対応(法令対応、契約支援、紛争・リスク案件対応など) ■国内外の新規事業企画 ■ベンチャー企業・ファンド等への出資、業務提携、M&A、撤退等 ■各種社内・グループ横断プロジェクトへの法務の専門家としての参加 ※部内ローテーションによりコーポレートガバナンス、インテグリティ推進の業務が発生する可能性があります。

必要な経験・資格

必須要件

※下記いずれもお持ちの方 ■3年以上の事業法務に関する実務経験 ■M&A、他社との協業、出資、ファンド投資、事業再編、撤退等に関する法務面での関与のご経験 ■弁護士ほか、社内外の関係者とのプロジェクト推進経験

給与

年収550万円~1,000万円

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、時間外勤務手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:00〜17:30

勤務地

〒1350061 東京都江東区豊洲 1-1-1

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

年間122日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、年末年始(6日)、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 保養所

退職金制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

■概要:売上3399億円の、金融・製造・流通・医療・社会公共などの幅広い分野で事業を展開している独立系Slerです。 ■働き方:制度上フルリモート可能ですが、実態としては出社日が決まっており、週3~4日程度在宅勤務が可能です。

会社概要

会社名
BIPROGY株式会社
所在地
〒1358560 東京都江東区豊洲1-1-1
設立
1958年3月
代表者
代表取締役社長 齊藤 昇
資本金
54億8,317万円
上場・非上場
東証プライム
従業員数
8,801人(2026年3月現在)
平均年齢
46歳
事業内容・沿革
■クラウドやアウトソーシングなどのサービスビジネス ■コンピューターシステムやネットワークシステムの販売・賃貸 ■ソフトウェアの開発・販売および各種システムサービス <沿革> 1958年 「日本レミントン・ユニバック株式会社」として設立 1968年 「日本ユニバック株式会社」に商号を変更 1970年 東京証券取引所に上場 1988年 バロース株式会社を吸収合併し、「日本ユニシス株式会社」に商号を変更 2022年 「BIPROGY株式会社」に商号を変更。東証プライムに上場区分を変更
企業の特徴
【概要・特徴】 東証プライム上場の独立系SIerです。1958年に日本レミントン・ユニバック(株)として設立。その後、日本ユニバック(株)、日本ユニシス(株)に社名変更し、2022年4月から現在の社名となっています。創業以来長きにわたり、日本のITソリューションの分野で常にトップクラスの実績を持ち、業界のリーディングカンパニーとして位置づけられています。 【事業展開】 同社および国内外の関連会社26社でグループを形成。IT戦略のコンサルティングに基づいたITソリューションから、運用管理・保守のサポートまで一貫したサービスを提供しており、現在は上流分野でのサービスを中心としたビジネスモデルへのシフトチェンジが進められています。金融・製造・流通・官公庁など幅広い分野に顧客基盤を有し、2021年度における顧客数は5,000社以上となっています。また、自社の製品(ハード・ソフトウェア)にこだわらないベンダーフリーの立場で、顧客の課題解決に最適なICT環境を提供しています。 【職場環境】 社員にとって魅力的な企業であるために、育児や介護を行いやすい環境を整えています。1カ月の総勤務時間の範囲内で、社員が業務の繁閑に応じ日々の始業・終業時刻、労働時間を自ら決める「フレックスタイム制度」のほか、定年退職後の働き方について3種類の勤務日数(週5日、週3または2日、週1日)から選択できる再雇用制度「NSI(ネクスト・ステージ・インテグレーション)」を導入しています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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