仕事内容

■同社の管理する工場（ユーティリティー設備）の保全業務をご担当いただきます。【具体的には】・ユーティリティ設備の設備点検、故障時の一次対応、改修工事時の業者対応（業者選定、仕様決定）、リコー社に対する工場省エネ化の企画・提案　等・勤務地：リコーエレメックス(株) 恵那事業所・残業：10時間程度／月・製造製品：プリンターに使用されるトナー

必要な経験・資格

必須要件

以下いずれかの要件を満たす方 ■機械・電気系の設備保全 ■設備管理に関するご経験をお持ちの方

給与

年収500万円～700万円

■上記給与額は月の平均残業時間である約15時間を含んだ想定額となります。 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:00〜17:30

勤務地

〒5097205 岐阜県恵那市長島町中野1218−2

備考

リコーエレメックス(株) 恵那事業所にて勤務していただきます。

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間125日／（内訳）週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇 ※建築工事の際は、休日に実施するため、平日に振替休日を取得することが連続することもあります。

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金資格取得、団体生命保険

教育・研修

OJT研修

担当コンサルタントからのコメント

■グループ会社からの案件を安定的に受注していますので、業績が安定しています。 ■平均残業時間は10時間程度ですので、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。 ■岐阜県恵那市で基本的には転勤・出張なく腰を据えて働けます。

会社概要

会社名

リコークリエイティブサービス株式会社

所在地

〒1438555 東京都大田区中馬込一丁目3番6号リコー大森事業所1号館

設立

1980年2月

代表者

代表取締役社長　耳野　恵理子

資本金

6,000万円

上場・非上場

非上場

従業員数

751人（2023年3月現在）

事業内容・沿革

【事業内容】 ■ファシリティマネジメントサービス ■事業所運営サービス ■制作・印刷・アウトソースサービス ■グループ社員向け保険サービス ■人材育成運営企画サービス ■プロセスDX支援サービス＜沿革＞ 1980年　前身の「リコーエンジニアリング（株）」設立 2011年　「リコーエンジニアリング（株）」と、「リコー三愛サービス（株）」が経営統合し、現在の社名に変更 2021年　リコーグループが社内カンパニー制を導入

企業の特徴

【概要・特徴】リコーグループの施設管理等を担うシェアードサービス会社。2011年、リコーの関連会社である「リコーエンジニアリング（株）」と、「リコー三愛サービス（株）」が経営統合して発足しました。事業所運営、厚生支援、ビジネス支援の3つを主軸に事業を展開。売上の約9割をリコーグループの案件が占めています。グループ内で長年培った技術やノウハウを活かしてグループ外にも事業を展開しており、今後さらなる成長が期待されています。【強み】事業所運営事業においては、建物・設備の維持、変更などの計画立案から、設計・施工、メンテナンス、省エネ投資や運用による改善、ＩＴネットワーク構築・維持まで一貫してサポート。オフィスの移転サポートでは、工場や福利厚生施設などの新築プロジェクトで多くの設計・監理実績を有し、のちの設備管理までを考えた計画・設計を行なっています。また、省エネ支援では、投資費用がかからない「省エネチューニング」などを提案し、顧客の経費削減に貢献しています。

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