仕事内容
アレンジャー・ワークステーションやポータブルキーボードといった電子楽器の開発では、確かなプログラミングスキルに加え、従来の電子楽器としての仕様や設計思想を理解し、それらを踏まえてより良い形へ発展させていく視点が求められます。近年は、音楽の楽しみ方や演奏スタイル、制作環境が変化しており、こうした流れを捉えた上で、新しい機能や体験を前向きに設計・実装できる開発力が重要になっています。 本募集では、電子楽器ソフトウェアの基礎を理解した上で新機能開発に主体的に取り組めるプログラマー、ならびにソフトウェア開発チームを牽引できるチームリーダー人材を募集しています。 【具体的には】 ・電子楽器(アレンジャー・ワークステーション、ポータブルキーボード等)の組込みファームウェア開発業務全般(仕様検討・設計から実装、テスト) ・ソフトウェア開発チームにおける開発計画・進捗・リソース管理、および関係部署と連携したチームマネジメント・開発推進 【役割】 ・ソフトウェア開発チームの一員として、担当機能やモジュールの開発実務を主体的に担い、チームメンバーと協力しながら成果を創出すること ・次期リーダー候補として、チーム外の関連部署と連携し、仕様立案から設計・実装・リリースまでの開発全体を主体的に推進すること
必要な経験・資格
必須要件
以下、全てのご経験をお持ちの方 ・C/C++によるプログラミングスキル、およびそれを用いた業務での開発経験(5年以上) ・組込みOS制御に関する基礎的な知識・スキル(ITRON/Linux、タスク管理、スレッドプログラミング等) ・5名以上規模のチームにおいて、メンバーと協力しながら業務を進めることができるコミュニケーション能力
歓迎要件
・要求分析から要件定義までを含むシステム設計スキル ・技術的な観点から設計レビューやコードレビューを行い、チームの品質向上に貢献した経験 ・数百万行規模など、複雑度の高いプログラムの解析および問題解決スキル ・電子楽器への興味・関心(演奏経験があれば尚可) ・業務上の読み書き・日常会話が可能なレベルの英語力(目安:TOEIC550~785点)
求める人物像
・コミュニケーション能力が高く、周囲の協力を仰ぎながら業務を推進できる方 ・論理的思考で仕事ができる方 ・チームを導き、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮できる方 ・上司からの指示を待つのではなく、自主性をもって積極的に提案し行動することができること。 ・自身の業務範囲を限定せず、積極的に他者・他部門を巻き込んだ業務推進ができること
給与
【基本給】29万円~43万円 学歴・経験などを考慮の上、面談時に条件提示
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
時間外・休日出勤・深夜・家族関連・エリア事業所・テレワーク勤務手当など
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
8:15〜17:00
平均残業時間
月18時間
勤務地
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
/(内訳)完全週休2日制、完全週休2日制、祝日・年末年始・GW・夏期休暇、有給休暇、ライフサポート休暇(時間単位取得可能)、ファミリーホリデー(連続2日)、ライフサイクル休暇(連続5日、手当支給有)、結婚・忌引・法要・出生支援・ボランティア、法定休暇(産前産後・生理・介護・育児・子の看護)等
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、 企業年金制度、共済会、持株会、財形貯蓄、独身寮、転勤社宅、従業員割引購入制度、ヤマハリゾート割引利用、診療所、厚生会館、総合グラウンド、体育館など
教育・研修
キャリア入社者研修、技術研修、海外語学研修、自己啓発支援、通信教育など、各種制度があります。
担当コンサルタントからのコメント
グローバルニッチトップの楽器・音響技術を核に、人々の「感動創造」を支える社会的意義の大きな仕事に携われます。安定した基盤と「ホワイト企業」としての働きやすさのもと、個人の裁量を活かし、次世代の感動体験を世界に届けるやりがいと成長機会を求める方に最適です。
会社概要
ご利用の流れ
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キャリアカウンセリング
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(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。