仕事内容

■同社にて、システム選定前のITコンサルティングからCRM・SFA・MAのシステム構築・導入を検討している顧客に対してソリューション／アーキテクチャーの設計・提案を行い、要件定義・設計・開発・テスト・リリースに至る一連をプロジェクトリーダーとしてご担当いただきます。【具体的には】・システムの詳細におよぶソリューション／アーキテクチャー設計等のドキュメント作成およびレビュー・プロジェクト計画に基づき、要件定義、設計、開発、テスト、リリースの一連を実行

必要な経験・資格

必須要件

※いずれか必須・3年以上のERPまたは業種・業務系システムの実装とリーダー経験・Salesforce、ZOHOなどの顧客周りのシステム経験・ビジネス要求や課題に対して具体的な解決策や利用する技術、パッケージ製品に対する適用・評価を行ってきた経験

歓迎要件

・業界知識：金融業、製造業　経験分野：上流工程顧客折衝経験、顧客管理、データ連携、コールセンター、マーケティング、ERP／基幹系システム(販売管理)、ECサイト、　　　　　　クラウドサービス・パッケージ製品の導入経験、データモデリング経験(概念モデル、論理モデル)

求める人物像

・高いコミュニケーション能力がある方・簡潔かつ明確に説明する能力、交渉能力や説得力、能動的に問題解決を図る考え方および行動力がある方・新しい技術を学ぶ能力がある方

給与

年収700万円～1,200万円

※昇給年1回、賞与年1-2回 ※職務経歴や経験を考慮の上、同社規定により決定します ※社歴ではなく、実績によって評価・昇給します ■勤務時間：時差出勤が必要の場合、事前申請より選択が可能です

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当（月5万円迄）、家族手当、資格手当、職務手当、世帯手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

9:30〜18:00

勤務地

東京都

転勤

なし

マイカー通勤

ー

休日・休暇

夏季休暇、年末年始、慶事休暇、育児休暇

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金財形貯蓄、社員持株、互助会、企業年金、共済会、ホームヘルパー制度

教育・研修

全社研修、フォロー研修、eラーニング

会社概要

会社名

中小、中堅企業向けにDX推進を行うコンサルティング企業

平均年齢

34歳

事業内容・沿革

■グループの戦略立案 ■グループの経営管理

企業の特徴

【概要・特徴】東証プライム上場、経営コンサルティング会社各社を束ねる持株会社。国内の中堅企業向けコンサルティングに強みを有しています。顧客数は年間5,000社以上、コンサルティング継続率は70％以上の実績があります。【注力分野】中堅・中小企業のデジタル化推進に注力しています。 DXコンサルティングにおいては、外部のSaaSと連携し、業種別の業務システムパッケージを開発し、顧客に導入を進めることでDX化を促進。連携しているSaaSはZoho、kintone、freeeなどで、いずれも中堅・中小企業にとって、機能面・コスト面ともにフィットするパッケージです。【人材育成】階層別（新入社員･中途社員、ミドル層、幹部向けなど）やスキル別・テーマ別の研修プログラムなど、さまざまなプログラムを用意。デジタル分野おいても注力し、研修、勉強会、eラーニングなど実施しています。