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広島建設株式会社

建築施工管理

【千葉県柏市】

転勤なし

情報確認日 2026年2月10日

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職種/業界
建築施工管理 / サブコン
年収
550万円~800万円
勤務地
千葉県柏市
資格
1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士、一級建築士、二級建築士

【建築施工管理】広島建設株式会社(千葉県柏市)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■同社が受注する公共施設・商業施設・マンション建設などの大型建築物の建築施工管理を常駐にて担当いただきます。 【具体的には 】 ■案件:商業施設・マンション・保育園・介護施設・改修工事 等 ■案件金額:平均1億円程度の案件が中心となります。 ■工期:平均1年程度 ■担当エリア:主に千葉県内(京葉・東葛エリア)を中心として、東京、埼玉の案件をお任せ致します。

必要な経験・資格

必須要件

下記いずれも満たす方 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・1級建築施工管理技士・2級建築施工管理技士 ・1級建築士・2級建築士 ■木造以外の建築施工管理経験をお持ちの方

給与

年収550万円~800万円

■上記想定年収には月平均残業時間の50時間分の残業代が含まれております。 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、家族手当、住居手当、資格手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

9:00〜18:00

勤務地

〒2770863 千葉県柏市豊四季1004 広島建設豊四季ビル 最寄り駅:豊四季(東武野田線〔アーバンパークライン〕)

備考

千葉県柏市にある本社に配属となり、千葉県を中心に一都三県の案件を担当頂きます。

転勤

なし

マイカー通勤

休日・休暇

年間休日数115日/内訳:完全週休2日制(土・日)、夏季休暇(5日)、冬季休暇(7日)、有給休暇(5-10日)、慶弔休暇

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 厚生年金基金、退職金制度

教育・研修

OJT研修

担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

■創業50年以来、地域に根づいて実績を残している企業ですので、安定して働いていただけます。 ■若いうちから仕事を任せられ、裁量権を持って働くことができます。 ■同社は木造住宅以外にも、大型公共施設や、マンション、商業施設等の大型物件も受注しております。お持ちのご経験を活かして幅広い案件にチャレンジしたい方にお勧めです。

会社概要

会社名
広島建設株式会社
所在地
〒2770863 千葉県柏市豊四季1004 広島建設豊四季ビル
設立
1970年4月
代表者
代表取締役 島田 秀貴
資本金
8,000万円
上場・非上場
非上場
従業員数
297人(2023年12月現在)
平均年齢
35歳
事業内容・沿革
■注文住宅、公共施設・共同住宅などの設計・施工・販売、増改築およびリフォーム ■賃貸不動産の管理・仲介、太陽光・風力による発電事業 <沿革> 1968年 創業 1970年 会社設立 1991年 広島建設株式会社に商号変更 2001年 注文住宅の着工棟数が柏市・東葛飾郡で第1位を獲得(市場開発研究所調査) 2011年 新ブランド「セナリオハウス」誕生 2016年 株式会社東昭建設(栃木県矢板市)をグループ化 2017年 中島ハウス株式会社(千葉県市原市)をグループ化 2018年 創業50周年。エステート住宅産業株式会社(栃木県宇都宮市)をグループ化 2022年 商業施設「セナリオプラザ千葉高品」オープン
企業の特徴
【概要・特徴】 千葉県柏市に本社を置き、注文住宅ブランド「セナリオハウス」を展開しているハウスメーカー。注文・分譲住宅、増改築リフォームの設計・施工・販売を行なっています。また、公共施設・集合住宅の建設や、賃貸不動産の管理・仲介などの事業も手がけています。千葉県の東葛・京葉エリアや東京都、埼玉県の東部エリアを中心に事業を展開し、地域との関係を大切にするビジネスモデルを推進。着実に実績を積み重ねています。 【強み】 「手に届く住まいづくり」を理念に置き、高品質で低価格な住宅の供給に取り組んでいます。下請け業者に頼らない直接施工システムや、建材の現金決済と一括仕入れにより、余分な中間コストを削減。「セナリオハウス」ブランドの注文住宅は年間700棟、累計10,000棟の施工実績があります。また、「セナリノベ」ブランドで中古の戸建・マンションのリノベーション事業に参入するなど、事業強化を図っています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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