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株式会社日新工営

建築施工管理

【東京都港区】※基本転勤なし

情報確認日 2026年6月2日

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職種/業界
建築施工管理 / サブコン
年収
600万円~900万円
勤務地
東京都港区
資格
1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士

【建築施工管理】株式会社日新工営(東京都港区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■東洋製罐グループ・サントリーグループ・レンゴーグループなど大手食品・製造業の工場の新築・改修工事を行います。コンサルティングから設計施工まで自社で行い、お客様の希望に寄り添った建物を建設していることが強みです。創業以来40年以上にわたり、長くお取引させて頂いている企業様が多く、安定的・継続的に工事案件を請け負っていることが信頼実績に繋がっています。 【具体的には】 生産施設・物流施設の新築や改修の施工管理業務をお任せします。 改修工事がメインとなりますが、経験値・経験年数により新築工事の施工管理もお任せします。 S造・RC造の施工管理経験者大歓迎。 ■エリア:東京支店:関東圏全域 ※通勤は交通機関か社有車となります。但し、現場が通勤不可の遠方の場合は宿舎での下宿の可能性有り。 ■残業時間削減への取り組み:シフトでの勤怠スケジュール管理/勤怠システムの導入など 〈1日のスケジュール例〉8:00朝礼(作業報告・確認事項/安全点検)→11:00現場スケジュール確認→12:00昼休憩→14:00進捗管理/報告/打ち合わせ→その他作業・片づけ→17:00 帰宅 ■やりがい:大手ゼネコンに劣らない大規模な工事案件が多いため、大きな建物建築に携われます。また、社員1人1人に任される業務の裁量も大きく、技術を沢山身に着け、技術者として早く成長できる職場です。

必要な経験・資格

必須要件

■建築施工管理実務経験者

歓迎要件

■1級建築施工管理技士及び2級建築施工管理技士保持者 ■取引先や社内調整経験

給与

年収600万円~900万円

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。 賞与について:現時点では基本給の3ヶ月分を最低保証としており、前年度は300万円の実績があります。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、時間外手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

8:00〜17:00

勤務地

〒1080075 東京都港区港南1-6-34 品川イースト10階 最寄り駅:品川(JR山手線) 徒歩7分

備考

転勤は当面なし

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始休暇、冬季休暇、GW休暇 ※休日出勤の際には振替休日を取得

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 退職金、資格取得支援

退職金制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

同社は大手飲料メーカーや化学メーカーとつながりが深く、安定受注を受けている優良企業です。 そのため、高年収提示はもちろん管理職も目指せます!どんどんキャリアアップしていきたい方におすすめです!!

会社概要

会社名
株式会社日新工営
所在地
〒5300003 大阪府大阪市北区堂島2-3-27 東洋紡エルユービル
設立
1981年4月
代表者
代表取締役社長 大井 清之助
資本金
3億600万円
上場・非上場
非上場
従業員数
162人(2025年1月現在)
平均年齢
45歳
事業内容・沿革
■建築・土木・舗装・設計および施工、その他これに付帯する一切の業務 ・ 冷凍冷蔵倉庫設計・施工、コンサルティング ■各種リニューアル工事 ■建物耐震診断・施工並びにコンサルティング <沿革> 1981年 設立 1984年 大阪機材センターを設置 1987年 東京支店を新設 1988年 名古屋支店を新設 1989年 関連会社 日工殖産株式会社を設立 1994年 仙台営業所を新設 1997年 福岡営業所を新設 1999年 千歳営業所を新設 2004年 大阪支店を新設 ISO14001認証取得 2008年 中四国営業所を新設 2018年 日工殖産株式会社を吸収合併
企業の特徴
【概要・特徴】 1981年創業、関東圏・関西圏を中心に事業を展開するゼネコンです。建築・土木工事の設計・施工、耐震診断・耐震改修のマネージメント、冷凍冷蔵倉庫の設計・施工、コンサルティング、各種リニューアル工事などを実施。工場・病院から研究所、オフィス・商業ビル・住宅まで多岐にわたる実績があります。なかでも、工場や倉庫、配送センターの建築を強みとしています 【職場環境】 年間休日約124日。夏季休暇・年末年始休暇のほか、慶弔休暇・永年勤続休暇などの制度を設けています。また、各種制度が充実。国家資格取得祝金、永年勤続祝金、社員持株会、退職金制度(確定給付企業年金制度)、確定拠出企業年金制度、社員旅行などがあります。「良き成果は良き風土から」という考え方のもと、フラットで自由闊達、前向きなチャレンジを称賛する組織風土の構築に取り組んでいます。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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仕事内容必要な経験・資格給与雇用条件担当コンサルタントからのコメント会社概要ご利用の流れ

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