仕事内容
■同社が企画・受注した案件における建築意匠設計・インテリアデザイン(内装設計)業務に従事していただきます。 ※担当案件によって、建築意匠設計・インテリアデザイン(内装設計)いずれかの業務を担当していただきます。 (インテリアデザイン(内装設計)のみの経験者が建築意匠設計に携わることやその逆も可能です) 【具体的には】 ■用途:宿泊施設、住宅施設、飲食/商業施設、ワークプレイス、複合施設、海外施設 等 (案件実績例:「MUJI HOTEL」、「キッザニア」、「由縁別邸 代田」、「ホテルカンラ京都」、「角川食堂」等) (参考URL:https://uds-net.co.jp/project/ ※「デザイン性」「事業性」「社会性」を兼ね備えた案件が多いことが特徴です) ■就業環境:7時~22時の間のフルフレックス制(コアタイムなし)、かつ、在宅/リモート勤務を導入しており、対面で実施をしたほうが良いMTG等がある場合や出社したほうが良い業務については出社していますが、基本的には自分自身で業務をコントロールして出社と在宅をフレキシブルに活用できる環境です(週2~3日程度で出社・在宅のイメージ) 【UDS】 UDSは「建築デザイン」と「システム(事業性と社会性を実現するしくみ)」で都市を豊かに楽しくすることを目的に設立されました。「仕事を楽しむ」ことを第一に、企画・設計・運営のサイクルを通して、地域とそこに住まう人たちと、世界中でワクワクするまちづくりの実現を目指しています。三位一体の強みとして、PJは企画から検討し、事業計画を鑑みながら、デザイン提案を行います。施設運営を行う事業部があるので、運営面からもフィードバックを受けることができ、それを踏まえた企画設計業務を行えるのがUDSの強みです。建てて終わりではなく、その後の経過も知ることができ、次に活かせられることも強みです。
必要な経験・資格
必須要件
下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■RC造/S造建築物における意匠設計業務、もしくは、改修設計/リノベーション設計業務の実務経験 ■RC造/S造建築物における内装設計業務、もしくは、インテリア設計業務の実務経験
歓迎要件
下記いずれかの資格をお持ちの方 ■1級建築士 ■2級建築士
給与
※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。
給与形態
半期年俸制
昇給
1回
諸手当
通勤手当、時間外手当
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
10:00〜19:00
勤務地
備考
東京都渋谷区にあるUDS 代々木オフィスにて勤務していただきます。
転勤
なし
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間117日/(内訳)週休2日制(土日祝)、夏季休日(5日)、冬季休日(5日)、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 社員割引制度/社員紹介制度、無料宿泊制度、定期健康診断、ロッカー貸与、育児短時間勤務制度(小学校卒業まで)、異性事実婚、同性パートナーシップ制度、企業型確定拠出年金(401k)制度、慶弔見舞金制度あり、PC・スマートフォン貸与
教育・研修
OJT 等
担当コンサルタントからのコメント
野村不動産ホールディングスグループに属する空間デザイン企業です。「まちづくり」をコンセプトにホテルや商業施設、オフィス、集合住宅などの事業企画・設計・店舗運営を手がけており、施設運営を行う事業部があるため、運営面からもフィードバックを受けることができ、それを踏まえた設計を行えることが、UDSの強みとなっております。世界中でワクワクするまちづくりの実現を目指せる環境にてご経験を活かしてみませんか。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。