【アプリ基盤エンジニア／PM】フューチャーインスペース株式会社（滋賀県）の求人情報

仕事内容

■同社にて、下記業務を担当していただきます。【具体的には】（1）各案件における技術推進（2）ミドルウェアの開発及びサービス提供＜下記いずれか（または両方）のキャリアで業務に携わっていただきます。＞ ■個別案件に参画していただき、中核となるポジショニングでの業務・システム全体を俯瞰したアーキテクチャ設計・円滑な開発/テストの推進・難易度の高いアプリケーションの開発・各種トラブルシューティング ■全社横断的に、各案件に対して、技術サービスを提供・フューチャーグループ共通ミドルウェアの開発・予防保守の推進・技術教育/フレームワークの展開・各種トラブルシューティング

必要な経験・資格

必須要件

※以下の全てを満たす方 ■現在もご自身で開発可能な方 ■下記いずれかの経験をお持ちの方・Javaアプリケーション開発経験＋ Jakarta EE(WebSphere, WebLogic, JBoss等) ・Javaアプリケーション開発経験＋ EDI/EAI(HULFT, DataSpider, ASTERIA, ACMS等) ・Javaアプリケーション開発経験＋分散処理、通信、ファイル、データ操作等の比較的レイヤの低いプログラミング

求める人物像

・顧客やチームとしっかりコミュニケーションを取って業務をしていきたい方・チームで顧客の課題を解決したいと考える方・腰を据え中長期的な視点で、業務に取り組みたい方、成長していきたい方・柔軟性を持って枠にとらわれず、色々なものにチャレンジしたい方・顧客と共に成長し、付加価値の高いサービスを提供したいと考える方

給与

年収410万円～1,000万円

※時間外労働25時間を超えた分は、翌月に支払。 ※管理監督者となった場合残業代は発生しません。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

時間外手当、結婚祝い金、出産祝い金、傷病見舞金

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

9:00〜18:00

勤務地

滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県

備考

フルリモート可能です。

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

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勤務形態

完全在宅勤務・フルリモートワーク可

休日・休暇

年間126日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

完全週休2日制

土日休み

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

フューチャーグループ健康保険組合、健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金

教育・研修

Udemy受講制度、クラウド系資格報奨金制度、ハラスメント研修、セキュリティ研修

担当コンサルタントからのコメント

同社が手掛けた案件を顧客と直接折衝を取りながら、機能改善・新規機能開発を担当していただきます。そのため同グループが有する高度なテクノロジーが用いられた保守開発業務だけでなく、要件定義といった上流の経験も積むことが可能です。

会社概要

会社名

フューチャーインスペース株式会社

所在地

〒1410032 東京都品川区大崎2-9-3 大崎ウエストシティビル

設立

2001年1月

代表者

代表取締役社長　関口和也

資本金

8,370万円

上場・非上場

非上場

従業員数

319人（2020年12月現在）

事業内容・沿革

■システムインテグレーションサービス ■システムアウトソーシングサービス ■ITコンサルティングサービス＜沿革＞ 2001年　会社設立 2006年　株式会社アセンディアに社名変更 2007年　フューチャーシステムコンサルティング株式会社の子会社となる 2014年　フューチャーグループの運用保守サービスを集約し、サービス向上を図るため事業再編を実施。フューチャーインスペース株式会社に社名変更

企業の特徴

【概要・特徴】東証プライム上場のITコンサルティングファーム「フューチャー（株）」グループにおいて、運用・保守フェーズを担う企業です。グループ企業「フューチャーアーキテクト（株）」が構築したプロジェクトの追加開発、保守・運用サービスを主に実施。また、日々の運用・保守において収集したデータを分析し、顧客の課題を解決するシステム開発の提案も行なっています。【強み】豊富な実績と蓄積されたノウハウが強み。あらゆる顧客のシステムに堅実な運用・保守サービスを提供しています。また、グランドデザイン（基本構想、システム化計画）から要件定義、システムの設計、開発および導入支援まで、顧客と一体になってプロジェクトを推進。メーカーやベンダーに捉われない「独立」「中立」の立場から、最適なITソリューションを顧客目線で選定しています。【職場環境】顧客のシステム全体に携わることができます。運用保守を通した業務理解と各担当者との距離の近さにより、顧客のビジネスに貢献できる質の高い課題解決を行うことが可能。技術者としてもビジネスパーソンとしても、より広く深い経験を通した成長のチャンスが得られます。また、年齢や役職、社歴にとらわれず、新たな取り組みやリーダーを任せる独自のカルチャーが根付いています。新しい知見や経験を得て、各自が望むキャリアを実現することが可能です。

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