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旭化成建材株式会社

土木施工管理技士

【東京都千代田区】※転勤なし

転勤なし

情報確認日 2026年8月7日

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職種/業界
土木施工管理 / サブコン
年収
400万円~700万円
勤務地
東京都千代田区
資格
1級土木施工管理技士、2級土木施工管理技士

【土木施工管理技士】旭化成建材株式会社(東京都千代田区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■同社が請け負う土木工事の施工管理業務に従事していただきます。 【具体的には】 一般建築物、住宅、機械設備、擁壁などの土木分野、鉄塔などの塔状建築物等の杭基礎工事の土木施工管理業務に従事していただきます。 ・エリア:基本的に首都圏エリア(東京、千葉、埼玉、神奈川)の案件に従事していただきます。 ・案件:一般建築物、住宅、機械設備、擁壁などの土木分野、鉄塔などの塔状建築物等 ・転勤:基本的になし。 ・月間平均残業時間:25時間

必要な経験・資格

必須要件

■土木施工管理業務を3年以上ご経験されている方

歓迎要件

■1級土木施工管理技士、2級土木施工管理技士を保有されている方

給与

年収400万円~700万円

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

休日出勤手当、住宅手当、通勤手当、家族手当等

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

8:00〜16:45

勤務地

〒1010051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング

備考

東京都千代田区の本社にて就業いただきます。

転勤

なし

マイカー通勤

休日・休暇

年間121日/(内訳)週休2日制(土日祝日)、年末年始、年次有給休暇、特別休暇(忌引や結婚等)、ボランティア休暇、家族看護休暇、育児休暇 等

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金制度、社員持株制度、育児短時間勤務制度、資格お祝い金制度、福祉共済会(共済生保・医療共済・がん保険・慶弔見舞金共済など)や各種福利厚生施設利用制度(スポーツクラブ、旅館など)等

教育・研修

OJT等

退職金制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

■東証プライム上場の総合化学メーカー「旭化成株式会社」の傘下に位置する、安定した基盤を持つ企業となります。

会社概要

会社名
旭化成建材株式会社
所在地
〒1018101 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング
設立
1976年9月
代表者
代表取締役社長 前田 栄作
資本金
30億円
上場・非上場
非上場
従業員数
938人(2023年4月現在)
事業内容・沿革
■建築材料の製造・販売 ■土木資材の製造・販売 ■建設工事・土木工事の設計・監理・請負 など <沿革> 1976年 設立 1979年 「ヘーベル」デザインパネル発売 1984年 断熱材「サニーライト」販売開始 2003年 旭化成グループの分社・持株会社制移行に伴い、旭化成(株)建材カンパニーの事業(建材の製造・研究部門など)を承継 2006年 現場無溶接の柱継手工法「イーカプラ」発売。低排土・高支持力杭工法「DYNAWING(ダイナウィング)」発売。鉄骨梁貫通孔補強鋼材「フリードーナツ」発売 2012年 鉄骨造建築物用 柱・はり接合工法「ファブラックスDS」発売 2014年 ネオマフォーム工場増設ライン完成、生産開始 2018年 高性能断熱材「ネオマゼウス」発売
企業の特徴
【概要・特徴】 東証プライム上場の総合化学メーカー「旭化成(株)」が100%出資する、建材メーカー。ALC(軽量気泡コンクリート)、鉄骨構造用資材、杭基礎、断熱材の製造・販売を行っています。ALCの代名詞となっている「ヘーベル」やトップクラスの断熱性能を持つ「ネオマフォーム」など、数々のブランドを展開。旭化成グループならではの、無機化学と有機化学の技術を融合したユニークな建材メーカーを目指しています。 【注力分野】 建築・土木用基礎のパイオニアとして、先進的なパイル製品(基礎杭)と施工技術を提供。羽根付き鋼管杭回転埋設工法「EAZET(イーゼット)」は省スペース施工・低騒音・残土ゼロなどの利点があり、住宅建築や機械・設備の基礎、擁壁・歩道橋など、幅広い分野で活用されています。また、高摩擦力低排土工法「ATTコラム(アットコラム)」は鉛直支持力・引抜き支持力・水平抵抗力に優れ、とくに軟弱地盤で強みを発揮。全国各地で累計8,000件以上の杭施工実績があります。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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仕事内容必要な経験・資格給与雇用条件担当コンサルタントからのコメント会社概要ご利用の流れ

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