仕事内容

■土木工事現場での、土木施工管理業務をご担当いただきます。【具体的には】 ■工程管理、安全管理、予算管理、現場管理 ■公共工事（水道工事・下水工事・舗装工事等）　上記に関わる測量・写真管理等 ■太陽光発電所の土木造成工事（埋設管路、架空線工事等） ■宅地造成工事 ■ソーラーカーポート工事

必要な経験・資格

必須要件

・土木工事の施工管理の経験・普通自動車運転免許・土木工事施工管理技士（1級または2級）

歓迎要件

・CADの経験（AutoCAD）

給与

年収350万円～700万円

上記想定年収には、平均残業時間30時間分の残業代が含まれています。月給245,010～338,162円

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当（月額上限31，600円）、家族手当、時間外手当、資格手当、役職手当、出張手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

8:30〜17:30

勤務地

三重県鈴鹿市高岡町654-1

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間120日／（内訳）完全週休2日制（土、日）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、会社カレンダーによる一部祝日、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、法定外労働災害補償制度加入退職金制度（入社一年以上）、作業服貸与、工具貸与、ベネフィットステーション、懇親会、労働組合、再雇用制度（70歳まで）、ハラスメント相談窓口、ストレスチェック、

教育・研修

OJT、Off-JT

退職金制度

担当コンサルタントからのコメント

設立から20年ほどの若い企業ではありますが、幅広い事業を行い、その工事実績には高い評価を得ています。また自社の強みである、保安管理や点検・診断など設計施工後のメンテナンスまでを自社にて行うことによる、一貫したノンストップ体制はお客様に高い満足を頂いております。

会社概要

会社名

株式会社鈴鹿

所在地

〒5130014 三重県鈴鹿市高岡町654-1

設立

1998年10月

代表者

代表取締役社長　瀬古恭裕

資本金

5,000万円

上場・非上場

非上場

従業員数

197人（2025年12月現在）

平均年齢

42歳

事業内容・沿革

■電気設備工事　■機械設備工事　■土木工事　■再生可能エネルギー工事　■O&M事業　■開発・建築・設備設計　■FA・BA事業　■主任技術者業務＜沿革＞ 1995年　瀬古電設を創業 1998年　有限会社瀬古電設を設立 1999年　三重県鈴鹿市高岡町に本社を移転 2001年　株式会社鈴鹿電設に社名変更 2018年　株式会社鈴鹿電設を株式会社鈴鹿へ社名変更 2020年　事業持株会社として、株式会社鈴鹿グループを設立

企業の特徴

【概要・特徴】三重県鈴鹿市に本社を置き、大型電気設備工事などを手がける電気工事会社です。売上高190億円を超える鈴鹿グループの中核企業で、電気設備工事や給排水や空調などの機械設備工事、舗装や造成等の土木工事を主力としています。そのほか、メガソーラー建設、ソーラーパネル施工、メガソーラー保守管理、FA（ファクトリーオートメーション）なども手がけています。【強み】グループの総合力が強み。企画から設計・施工・保安管理・メンテナンスまでグループ企業で一貫して行なっています。電気・機械設備はもとより、太陽光発電事業におけるプロジェクトファイナンスのスキームの大半をグループ企業で補えるほどの内製化体制を整えています。大型太陽光発電施設「パワープラント松阪庄町」（パワコン容量：12.0MW）においては出資者として投資をしており、施工業者という立場だけでなくデベロッパーとしての立場で開発に携わりました。【価値観型組織について】従来のピラミッド型の組織ではなく、組織の成長に合わせて柔軟に対応出来るクラスター型の組織を採用し、個人の働き方の価値観に合わせて仕事の裁量を与え仕事を遂行していく『価値観型組織』と称しています。多様化した時代に応じて、個々が自分に合った働き方で仕事ができる会社です。《仕事で活躍したい人》《家庭を大事にしたい人》《趣味を大切にしたい人》など、誰でも様々な価値観があり、どこに重きを置くかによって、その人の幸せ度数も変わると考えております。社是の一つに三方ヨシを掲げており、常に『従業員ヨシ！お客様ヨシ！取引先ヨシ！』の考えの下、社員ひとり一人の価値観を尊重し、弊社に関わる全ての方の幸せ度数の向上を目指しています。

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