【アセットマネジメント】トーセイ株式会社（東京都港区）の求人情報

仕事内容

■同社が運用する私募ファンドまたはREIT物件のアセットマネジメント（期中管理）をご担当いただきます。【具体的には】 ■期中運営業務（保有物件の管理運営計画（長期・短期）の策定、物件予算作成、予算実績管理など） ■PM会社のコントロール（レポートチェク、リーシング方針作成、建物修繕工事等発注業務） ■会計・決算関連業務（マンスリーレポート確認、物件関連数値の取りまとめ） ■リーシング方針の立案・実行 ■アセットはオフィスビル、商業施設、レジデンス　等多岐にわたります。 ■その他上記に付随する諸業務等 ※AM業務の未経験者が数多く入社していますが、充実した教育体制が整っているため、安心して就業いただける環境です。 ※同社入社後、グループ会社のトーセイ・アセット・アドバイザーズ社に出向となります。（リート法人概要：https://tosei-reit.co.jp/） ※残業時間は30時間程度と、充実したワークライフバランスが実現できます。

必要な経験・資格

必須要件

■下記の条件を満たす方・プロパティマネジメント業務のご経験をお持ちの方・不動産売買仲介営業のご経験をお持ちの方

歓迎要件

・アセットマネジメント業務のご経験をお持ちの方

給与

年収530万円～840万円

※賞与について：過去実績…ベース4ヶ月＋業績賞与2ヶ月 ※特別賞与について：会社業績に応じて支給8過去実績2ヶ月分） ※入社後、評価次第で年収は大きく上昇いたします。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、時間外手当　等

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:00〜18:00

勤務地

〒1050001 東京都港区芝浦四丁目5番4号田町トーセイビル5階

備考

東京都港区芝浦

転勤

なし

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間124日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金退職金制度、従業員持株制度、自己啓発援助制度　等

教育・研修

OJT研修　他

退職金制度

担当コンサルタントからのコメント

アセットマネジメント業務未経験の方が多く入社し、活躍しています。中途入社の方が多く、フランクな風土があります。また、年功序列ではなく、個人の実績に応じた適切な評価をされる環境です。アセットマネジメント業務に挑戦したい方は、ぜひ一度応募をご検討ください。

会社概要

会社名

トーセイ株式会社

所在地

〒1080023 東京都港区芝浦4-5-4 田町トーセイビル

設立

1950年2月

代表者

代表取締役社長　山口誠一郎

資本金

66億2,489万円

上場・非上場

東証プライム

従業員数

282人（2024年8月現在）

平均年齢

38歳

事業内容・沿革

■再生不動産の販売　 ■不動産の開発・新築・販売　 ■オフィス、マンション、商業施設などの賃貸　 ■不動産ファンドにおける資産運用、コンサルティング　 ■不動産の管理・運営　 ■ホテルの開発・再生＜沿革＞ 1950年　ユーカリ興業（株）設立 2006年　トーセイ（株）に社名変更 2011年　東証1部に上場（※2022年に東証プライムに上場区分を変更） 2013年　シンガポール証券取引所メインボードに上場 2017年　自社ブランドホテル第1号として「TOSEI HOTEL COCONE神田」開業

企業の特徴

【概要・特徴】東京を中心に事業を展開する、東証プライム上場の総合不動産会社。オフィスビルや賃貸住宅の不動産再生事業を中核に、グループで不動産開発やファンド運用、ホテル開発なども手がけています。また、2013年にはシンガポール証券市場にも上場しており、グローバルに事業を展開。近年は、自社ホテルブランド「TOSEI HOTEL COCONE」の開発や中古オフィスビルのホテルコンバージョンを積極的に行なっています。【強み】不動産事業を多角的に運営することで、安定した経営基盤を構築。オフィスビル・住宅・商業施設・ホテルなど、不動産の個性に合わせた最適な商品を提供しています。また、長い歴史の中で培った首都圏の物件選定ノウハウをもつことも強みの1つ。立地や規模、経年、設備、構造などを総合的に判断し、豊富な物件データベースを保有しています。利便性・デザイン性・省エネ効果・セキュリティの向上や、環境への配慮などを施し、価値を高めた再生不動産を提供しています。

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