仕事内容
■業務概容：技術センターにて、鋼構造・RC構法の技術研究・技術開発をお任せいたします。 ※実際の開発テーマや取組み内容は、書類選考後のカジュアル面談にてご説明がございます。 <技術センターに関して> 技術センターでは建築現場での省人化・自動化や、「高環境づくり」をめざし、先行研究・技術開発に取り組んでいます。 事例）FRASH構法…柱を鉄筋コンクリート造、梁の鉄骨造の端部を鉄筋コンクリート造で巻いた、フジタの新しいハイブリッド構造で、中低層の事務所ビル・病院の建設に最適な構法です。鉄筋コンクリート造梁では不可能な柱のない大空間を、ハイブリッド梁を用いることで低コストで実現します。 事例）建設現場におけるBoston Dynamics社の四足歩行型ロボット「Spot（スポット）」の活用に向けて、2018年6月から実証実験を開始しています。
必要な経験・資格
必須要件
■1級建築士もしくは技術士をお持ちの方 ■鋼構造やRC構法に関する研究や開発の経験をお持ちの方
給与
※一部フレックスタイム制度を導入しています。 ※年収は経験等を考慮して決定します。あくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。（モデル年収：残業代・各種手当を含む）
給与形態
月給制
昇給
あり
賞与
2回
諸手当
超過勤務手当、住宅手当、通勤手当、作業所手当、単身赴任手当、海外勤務手当 他
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
8:30〜17:30
勤務地
備考
技術センターにて勤務していただきます。
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間120日／（内訳）完全週休2日制、祝日、年次有給休暇（14日～20日）、夏季休暇：連続9日間（土日、有給・特別休暇含む※2017年度実績）、リフレッシュ休暇（5日間）、記念日休暇（有給休暇取得推進の一環） ※休日出勤時は振替休日を取得可能です。
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 寮・社宅、退職金制度（確定拠出年金制度あり）、厚生施設、同グループ従業員持株会 など
教育・研修
中途入社者教育（4半期に1回程度）・その他研修あり
担当コンサルタントからのコメント
■大和ハウス工業株式会社の完全子会社となり、グループ力を得て、にて優れた技術の開発や開発事業による事業連携を行っています。 ■社内はコミュニケーションが取りやすいため、長期的に安定して働くことができる環境です。平均勤続年数は19年以上となっています。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ（転職支援のお申し込み ※無料）
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
（オンライン面談、またはお電話）
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます！
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください！
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。