【基幹系社内システム更改業務】社会課題の解決に挑む東証プライム上場大手総合シンクタンク（東京都）の求人情報

仕事内容

■基幹系社内システム更改業務の統括・推進支援を担当いただきます。

必要な経験・資格

必須要件

　※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■スクラッチ／パッケージによるシステム開発プロジェクトのマネージャー経験 ■BPR(Business Process Restructuring)の経験 ■PMP／Prince2等のマネジメント系資格 ■複数の契約（外注先）が連携するプロジェクトのマネージャー経験 ■社内システム構築／運用にかかる予算検討や決裁申請の経験 ■複数システムが連携する環境における、全体アーキテクチャを検討・把握できる知見

求める人物像

・チームメンバー／ユーザと協調関係を築ける方・社内外のステークホルダーに対して交渉力、説得力、リーダーシップを発揮できる方・継続的に問題意識を持ち、課題に対して前向きに取り組める。また、新たな領域に能動的に取り組める方。・継続的な自己啓発に取り組める方

給与

年収450万円～1,200万円

■裁量労働制もしくはフレックスタイム制 ■経験・年齢・能力などを考慮の上、同社基準により決定します。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

時間外手当、裁量労働手当、通勤手当、独身寮、住宅費補助、借上社宅、持ち家補助、育児支援金、慶弔金、傷病・災害見舞金　他

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

裁量労働制

就業時間

9:00〜17:15

勤務地

東京都

備考

東京本社での勤務となります。

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

ー

休日・休暇

／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、年末年始、創業記念日（9/1）、有給休暇（初年度15日）、ストック休暇、夏季連続休暇、看護休暇、永年勤続休暇、スキルアップ休暇、慶弔休暇（結婚、忌引、配偶者の出産）　他

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金確定拠出型年金制度、選択制ライフプラン制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、退職金制度、カフェテリアプラン、医務室、ファミリーイベント、ベビーシッター費用補助、クラブ活動、各種相談窓口の設置　他

退職金制度

会社概要

会社名

社会課題の解決に挑む東証プライム上場大手総合シンクタンク

事業内容・沿革

■調査・研究・コンサルティングなどのサービスの提供

企業の特徴

【概要・特徴】東証プライム上場の日本を代表するシンクタンク企業です。経済・経営、社会・公共、科学技術、ITソリューションなどのさまざまな領域において事業を展開しています。グループ企業が有する幅広いITソリューションを連携させ、総合的な解決策をワンストップで提供できる体制を整えています。【注力分野】今後さらなる高まりが見込まれるデジタル化への社会的ニーズに向けて、民間企業、官公庁などさまざまな顧客とともに、DX事業に注力する方針です。近年は海外に拠点を開設し、世界各国の政府や企業の課題解決にも取り組んでいます。【人材育成】一人ひとりを大切にした、丁寧な育成を実施。同社独自の教育制度を中心に、人材育成・キャリア形成支援策を体系的に企画・開発・推進しています。業界において、トップクラスかつユニークな研究員・コンサルタントを目指すことができます。