仕事内容
■指定工場にてフォルクスワーゲン車の整備・点検・修理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・顧客の自動車の法定点検整備、車検整備業務 ・点検整備、修理内容について、サービスフロントへの説明業務 ※基本的に接客業務はありません。 【研修制度に関して】 ■ボルボ、フォルクスワーゲン、ジープ車のメーカーごとに、世界基準で考えられた充実の研修を受けることができます。基礎電気故障診断やパワートレイン＆サスペンション、SPA / CMA 故障診断、PHEV エレクトリカルセーフティ等、内容別に細かく分かれて研修が用意されています。また、各メーカーの独自資格を取得するための支援制度も有り、日本で数名しか持っていない貴重な資格を受けることができます。働きながら、自身のスキルアップとともにキャリアアップを図ることが可能です。また、メーカー資格を取ることで、社内での等級があがるので給与UPも図ることができます。 ■同社は輸入車未経験で中途入社した方が大半です。最初は、工場長や周りの先輩社員から教わりながら、着実に整備を学ぶことが出来る環境が整っています。 【キャリアパスに関して】 ・主任（現場リーダー）→係長（現場のトップレベル）→工場長とキャリアアップを目指していきます。 新店舗展開予定により、チーフメカニック並びにサービスの店舗責任者のポストを狙うことも可能です。 【1日の流れの例】 9：30 朝礼、業務内容の確認、午前の業務スタート 12：00 ランチ 13：00 午後の業務スタート 18：30 工具や現場の片付け・清掃をして退社
必要な経験・資格
必須要件
■自動車整備士3級以上
歓迎要件
■成長意欲を持って取り組める方
給与
■年収例：25歳入社1年目（ブランクあり）361万円、34歳入社4年目528万円、42歳入社4年目645万円 ・主任（平均450万円）→係長（平均550万円）→工場長（600万円～800万）
給与形態
月給制
昇給
あり
賞与
2回
諸手当
通勤手当 賞与(夏7月：算定期間9月～2月、冬12月：3月～8月)
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
9:30〜18:30
勤務地
転勤
なし
マイカー通勤
可
休日・休暇
年間113日／（内訳）指定有給休暇5日含む、水曜・第2/第3火曜定休＋シフト制、夏季休暇、年末年始、有給休暇(10日～20日)、慶事休暇、ＧＷ休暇、結婚特別休暇、出産特別休暇
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金(一時金＝一括支払)、資格取得、社員割引制度 、インセンティブ制度(3ヶ月に1回拠点の項目達成率に応じて支給、90％・100％・105％・110％) 、社内表彰制度、各メーカー資格取得支援制度、マイカー通勤可(東京23区拠点以外、車/バイクOK)
教育・研修
メーカー研修、OJT、中途導入研修
担当コンサルタントからのコメント
「勤続年数・年齢関係なく昇給昇格が図れる」「接客なく整備に集中できる環境」などを求め、国産車ディーラーや民間工場から同社に転職する方が多いです。また、同社は輸入車未経験の中途入社出身の方が大半ですが、同社で経験を積み、メーカー上位資格を取得している方が10名以上在籍しています。「若手でもちゃんと評価されたい」「輸入車整備に挑戦したい」などの理由で転職をお考えなら、是非選考にご参加下さい。
会社概要
ご利用の流れ
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キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
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求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます！
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私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。