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日本交通株式会社

自動車整備士・メカニック

情報確認日 2026年5月1日

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職種/業界
自動車整備士 / 整備工場・民間車検場
年収
360万円~600万円
勤務地
東京都江東区
資格
一級自動車整備士、二級自動車整備士、自動車検査員

【自動車整備士・メカニック】日本交通株式会社(東京都江東区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■営業所に隣接する整備場や工場において、ハイヤー、タクシー車両の車両点検、修理、整備業務を中心に担当して頂きます。その他にも、営業車両の整備品取り付け、GASからLPGへの車両改造などをご担当いただく場合もございます。差し込み対応がほとんどなく、余裕のあるスケジュールで仕事を進めることが可能です。 【具体的には】 ■法定点検…法律で義務付けられている3ヵ月に一度の定期点検。項目に沿って点検を進める流れです。1台あたりにかける時間は1人30~40分。1日10~12台を整備士チーム全員で分担して対応します。 ■車両の整備…オイルやワイパー交換など ■不具合が出た車両の点検…1日2~3台を対応するイメージ。整備士チーム全員で対応します。 ■完成検査…2級整備士取得者が担当 ■ジャパンタクシーづくり…積極的に次世代タクシーであるジャパンタクシーの導入を推進しています。改造は整備士チーム全員で協力して行ないます。 【シフトイメージ】 ・ハイヤー工場:7時~16時または12時~21時 ・タクシー工場:6時~15時または7時~16時 【スキルもプライベートも叶う環境!】 同社は車検点検だけでなく、新車架装や電装関係や重整備等の幅広い業務に携わることができます。 また残業はほぼなく、年間休日も120日以上あるため、しっかりと休みながら働くことができます。 朝は早いですが、夕方には退勤ができるため、家族と食卓を囲むことも保育園のお迎えに行くことも可能です。 スキルもプライベートもどちらも叶えることができる環境です!

必要な経験・資格

必須要件

■自動車整備士2級以上

給与

年収360万円~600万円

※想定年収には、時間外手当45h分を加算支給した場合の年収額です。 【モデル年収】 27歳 414万円 26歳 408万円 38歳 480万円 43歳 516万円 50代 564万円

給与形態

年俸制

昇給

1回

賞与

なし

諸手当

通勤手当、研修手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

変形労働時間制

就業時間

6:00〜15:00

勤務地

〒1360082 東京都江東区新木場1-17-6

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

年間121日/(内訳)完全週休2日制(曜日シフト制)※営業所単位で週末休も調整可、夏季休暇、年末年始、有給休暇

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 選択制確定拠出年金(DC)・福利厚生倶楽部(リロクラブ)・子育てみらいコンシェルジュ

教育・研修

運行管理者資格(国家資格)、衛生管理者取得支援制度、

担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

【無理せずスキルアップ!】 同社は業界ナンバーワンの規模を誇るタクシー会社です。 自社整備のため残業はほとんど発生せず、プライベートの時間もしっかり確保することができます。 またほとんど外注をせずに、自社内で完結させる考えのため、車検点検だけでなく重整備にも携わることができます。 プライベートもスキルも諦めたくないあなたにピッタリの企業です!

会社概要

会社名
日本交通株式会社
所在地
〒1020094 東京都千代田区紀尾井町3-12 紀尾井町ビル1階
設立
1945年12月
代表者
代表取締役社長 若林 泰治
資本金
1億円
上場・非上場
非上場
従業員数
12,200人(2024年5月現在)
事業内容・沿革
■タクシー・ハイヤーによる一般乗用旅客自動車運送事業およびマネジメント、自動車整備事業 <沿革> 1945年 日本自動車交通株式会社(同年日本交通株式会社に商号変更)を設立 1952年 タクシー全車を独自の車体色に変更し意匠を統一(タクシーのカラー化の始まり)。業界で初めて看板灯(おでこランプ)を採用 1959年 車両数1,256台となり日本一の規模になる 2018年 横浜地区での業務提携を開始 2020年 都内初となる「タクシーデリバリー」サービスを開始。タクシーアプリ「GO」への対応を開始 2022年 大阪地区での業務提携を開始 2024年 「日本型ライドシェア」への対応を開始。「落とし物クラウドfind」導入開始。神戸地区での業務提携を開始
企業の特徴
【概要・特徴】 ■業界シェアトップのタクシー・ハイヤー会社です。タクシーサービス、ハイヤーサービス、ドライバー派遣(運行管理請負)サービス、エキスパート・ドライバー・サービス(東京観光タクシー/サポートタクシー/キッズタクシー等)を提供しています。年間売上高は約1,380億円(※)で、15年連続売上No.1を達成しています。※2024年5月期、業務提携会社を含む 【働く環境】 ■20代~50代がバランス良く在籍!中途入社でも安心の環境 社内には20代の若手から50代のベテランまで、各世代のメカニックがバランス良く在籍しています。 中途入社の方でも同年代の仲間を見つけやすく、すぐに馴染める温かい雰囲気が魅力です。 ノルマや作業台数に追われる環境ではないため、一人ひとりのペースに合わせて、経験豊富な先輩が丁寧にサポートします。 ■年間休日120日以上&残業ほぼゼロ!プライベートも大切にできる 整備はスケジュールに沿って計画的に進めるため、残業はほとんどありません。 シフトによっては15~16時に退社することも可能。「家族と夕食を囲む」「趣味の時間を満喫する」といった、理想のライフスタイルを実現できます。 「働く」と「暮らす」のメリハリをつけ、どちらも充実させたい方に最適な環境です。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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