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株式会社技工団

建築施工管理

【山口県山口市】※転勤、出張無し、未経験者歓迎、65歳定年

転勤なし

情報確認日 2026年9月2日

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職種/業界
建築施工管理 / ゼネコン
年収
300万円~450万円
勤務地
山口県山口市
資格
2級建築施工管理技士、二級建築士

【建築施工管理】株式会社技工団(山口県山口市)の求人情報

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募集要項

仕事内容

同社が扱う物件の、建築における施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・主な案件:民間施設(事務所ビル、クリニック、カーディーラー、飲食店)、公共施設(学校・文化施設)、等 ・案件エリア:山口県内のみ(県央部:9割) ・案件金額:2,000万円~5億円 ・民間:官公庁=9:1 ・元請:下請=10:0 ・転勤:なし ・出張:場合によってあり(岩国エリア等) ・出張期間:3~6ヶ月程度(週末はご自宅に帰って頂けます) <働き方改革に関する取り組み> ・勤怠管理はPC管理(ログイン、シャットダウン)と実態管理のダブルチェックで行っております。 ・移動時間等を短縮できるようテレビ会議システムの導入を行っています。 ・デジタルシフトの導入も今後検討しています。(月例会議も作業所から参加したり、施工管理のアプリの導入など)

必要な経験・資格

必須要件

■建築施工管理のご経験を積んで行きたい方 ■下記いずれかのご資格をお持ちの方 ・2級建築施工管理技士 ・2級建築士

給与

年収300万円~450万円

上記想定年収には、平均残業時間60時間分の残業代が含まれています。60時間を超えた場合は別途支給されます。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、家族手当、時間外手当、出張手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

8:30〜17:30

勤務地

山口県山口市緑町6番13号 最寄り駅:湯田温泉(JR山口線) 車 8分

転勤

なし

マイカー通勤

休日・休暇

年間107日/(内訳)週休2日制(日、祝、会社指定の土曜日)、年末年始※会社カレンダーによる 有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金制度(中小企業退職金共済加入)、社員旅行、社内懇親会、社員寮

退職金制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

■土木・建築・鉱山の3事業を軸に、安定した経営基盤と高い技術力を持ち、地域の皆様から厚い信頼を誇っています。 ドローン・3次元CAD等スマートコンストラクションへのチャレンジ、働き方改革等、建設業が抱える課題に対して、積極的に取り組みを始めています。 被服支給、スマートフォン・パソコン支給等、充実した職場環境もおススメです。 技術力を高めたい方、山口に根ざして働きたい方にはオススメの求人です。

会社概要

会社名
株式会社技工団
所在地
〒7530078 山口県山口市緑町6番13号
設立
1948年3月
代表者
代表取締役社長 作間 悦次
資本金
5,000万円
上場・非上場
非上場
従業員数
66人
平均年齢
48歳
事業内容・沿革
■土木・建築工事の設計・施工・維持管理 ■石灰石鉱山の採掘・積込・運搬・関連工事など <沿革> 1946年 創業 1948年 株式会社新日本技工団に組織変更 1949年 建設業登録(土木、建築) 1950年 広島営業所開設(現・広島支店) 1952年 株式会社技工団に商号変更
企業の特徴
【概要・特徴】 70年以上の歴史を持つ、山口県本社の総合建設会社です。地元を中心に土木・建築の設計・施工・維持管理などの事業を展開。鉄道工事からはじまり、道路改修やダム建設などの官公庁案件を手がけ、さまざまな実績を積み重ねてきました。公共工事を直接請け負う際の審査「経営事項審査」で、土木一式の総合評定値が1,000を超えるなど、安定した経営基盤があります。また、石灰石の採掘事業も手がけており、大量の火薬類と大型重機・車両を駆使し、採掘・積込・運搬を行なっています。 【注力分野】 顧客への説明や現場の進捗管理にドローンや3D技術を利用するなど、新しい技術の導入に積極的に取り組んでいます。地域一番の建設企業を目指し、「本業の実力強化」「CSRの推進」「健全な経営基盤の造成」に注力。社会が望む姿に変幻自在であろうとする、“自然体”の姿勢を会社の基本姿勢として大事にしており、人々の求めるものを「カタチ」にするため、柔軟に考え、作り上げていくことを目指しています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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