仕事内容
■主計財務部の財務グループに入社後、財務マネージャーとして日々の財務業務および配下メンバーのマネジメントをしていただきます。また子会社財務の場合は、国内子会社に財務マネージャーとして出向していただき、財務の責任者として業務をしていただきます。 ※子会社財務マネージャーの場合は、配属後に京浜地区の子会社に出向となります。 【具体的には】 ・日次～月次の資金ポジション管理、資金繰り予測の作成・精度向上 ・債権債務残高管理（売掛・買掛・入出金消込、滞留債権モニタリング） ・グループ間資金移動（CMS）、支払プロセスの標準化、内部統制の整備（J-SOX対応含む） ・国内子会社における財務オペレーション全体のマネジメント （入出金・支払・請求・消込・与信管理） ・改善プロジェクトの企画・推進（締め短縮、エラー削減、業務効率化、AI化促進 等） 【配属予定部門について】 同社の経理財務部門は、財務諸表の健全性と透明性の確保を基本方針とする主計財務部と、企業価値最大化や事業成長に向け最適な経営管理を実行するFP＆A本部に分かれています。前者は会計・税務・財務領域のプロフェッショナルとして同社グループの企業価値向上に貢献することをミッションとし、後者については「現場」と「経営」双方向のビジネスパートナーとしてデータドリブン経営を推進することを目的として両部門が車の両輪のように連携し活動しています。同社は国内・海外を問わず幅広い事業領域と事業形態を有していて、事業に則した最適な経理実務を行うと同時にインフラ面でもグループ経理標準化を進めています。今年度は基幹システム刷新も行っていて、データを最大限に活用した経営の実現を目指しています。
必要な経験・資格
必須要件
※いずれも必須 ・事業会社または金融機関での財務・経理関連業務の実務経験（目安5年以上） ・内部統制／承認プロセスへの理解と、業務標準化・文書化の実務経験
求める人物像
事業部門・経理・IT・金融機関・監査など多様な関係者との調整・合意形成力をお持ちの方
給与
※月額基本給：48万円～58万円 ※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額 ※管理職(管理監督者)の場合、時間外手当対象外 ※あくまでも目安のため、ご本人の経験・能力を考慮し算定
給与形態
月給制
賞与
2回
諸手当
ファミリーサポートファンド（家族手当）、超過勤務手当、通勤手当、ペアレントファンド（新たに子供が生まれた場合、550,000円支給） ※各手当について支給条件が有る場合がございます。コンサルタントへご確認ください。
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
8:30〜17:15
平均残業時間
月30時間
勤務地
備考
同社の本社ビル または 同社グループ会社にて、ご勤務いただく想定です。
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
勤務形態
在宅勤務・リモートワーク可
休日・休暇
年間126日／（内訳）完全週休2日制（土・日）、祝日、メーデー、年末年始、特別休日2日、振替特別休日、有給休暇、ファミリーフレンドリー（医療看護）休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 等
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、従業員特殊会、退職金、企業年金、保養所（箱根）、各種文化・体育クラブ、資格取得等
教育・研修
年次研修、昇格者研修、TOEIC、全社重点技術研修（情報処理、PMP、電気施工管理 ほか）、資格取得等
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ（転職支援のお申し込み ※無料）
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
（オンライン面談、またはお電話）
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます！
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください！
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。