仕事内容
■同グループは、2025年6月にグローバルIP企業KRAFTON Inc.の資本参加を受け、新たな戦略的パートナーシップを開始しました。これにより、グローバル展開の加速と事業基盤の強化が求められる中、IT領域でも組織やルールの高度化が急務となっています。特に直近では、グローバル上場水準であるK-SOX（韓国版SOX法）への対応が最優先ミッションです。単なるルールの遵守に留まらず、AI活用やクラウド化が進む最新のIT環境に合わせ、ビジネスの柔軟性を損なわない「攻めのガバナンス体制」をゼロから構築・提案いただけるメンバーを同社は求めています。 【具体的には】 ●短期的な業務 ・K-SOXにおけるIT統制(ITGC)の適用・構築 ・IT部門と社内の関係部門(監査、財務、法務など)との横断調整 ・IT統制評価・改善ポイントの可視化と、是正アクションの推進 ●中長期的な業務 ・IT戦略・ITロードマップ策定支援 ・ITガバナンスプロセスの整備（開発標準、変更管理、運用管理、ベンダーマネジメントなど） ・IT投資予算管理プロセスの設計・改善 ・主要ITプロジェクトの支援(ガバナンス視点による是正)
必要な経験・資格
必須要件
※いずれも必須 ■ITコンサルティングファームでの実務経験 ■ IT統制に関する「整備（設計）」または「改善支援」の経験 ■以下いずれかの経験 ・J-SOXにおける ITGC／ITAC 対応の実務経験 ・ITガバナンス／ITリスク／業務プロセス整備に関する実務経験
求める人物像
■ルールやプロセスの整備により、改善することにやりがいを感じる方 ■複数ステークホルダーの間に立ち、調整しながら前に進められる方 ■ルールやプロセスを重視しつつ、実態にあわせた落としどころを考えながら進められる方
給与
前職の給与および、能力・経験を考慮のうえ、同社規定により決定 ※上記は「給与＋賞与」の合計額（成果賞与は毎年6月／12月の年2回支給） ※別途、1ヶ月3,000円の在宅勤務手当あり
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤交通費支給（出社日数に応じて実費支給）、時間外手当 他 ※各手当について支給条件が有る場合がございます。コンサルタントへご確認ください。
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
9:30〜17:45
勤務地
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
（内訳）土曜日、日曜日、祝日、年末年始（12/30～1/3）、年次有給休暇、どこでも休暇（年間5日間）、本人／子女の結婚、出産、忌引休暇、介護休暇、子の看護・行事休暇、人間ドック休暇等
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 社員割引、各種お祝い金、健康管理室、ファイナンシャルプランナー個別無料相談、Benefit Station、『団体長期障害所得、補償保険(GLTD)』制度、社内クラブ活動
担当コンサルタントからのコメント
大手の安心感もありつつ、絶賛拡大フェーズなので勢いがあります。リモートワークなど、ライフスタイルに合わせた働き方を選択しつつ、実力主義な評価制度で自分の力でキャリアを構築できます。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ（転職支援のお申し込み ※無料）
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
（オンライン面談、またはお電話）
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます！
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください！
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。