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東京ガス株式会社

サービスデザイナー

情報確認日 2026年6月2日

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職種/業界
パッケージ開発 / 電力・ガス
年収
650万円~1,300万円
勤務地
東京都港区

【サービスデザイナー】東京ガス株式会社(東京都港区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■具体的な業務内容 新規事業開発や既存サービス/プロダクトのグロース・エンハンスにおいて、顧客体験とサービスを支える業務/システムの一貫した設計の中で、下記の役割をお願いいたします。 ・プロジェクトデザイン:目的やスコープの設定、成果物やプロセスの定義、他 ・UXリサーチ(定性・定量/探索・検証):ユーザーインタビュー等の各種リサーチから、ユーザーのインサイト・ペインの特定、価値仮説の立案・検証 ・サービスコンセプト設計:リサーチ結果をもとに「誰のどんな課題を、どう解決し、価値を持続的に提供するか」の設計 ・UXデザイン:ユーザーモデリング、体験設計、画面フロー/WFの設計、他・上記におけるサービス企画・立案・実行およびワークショップファシリテーション ・ナレッジ/スキルのシェアを通じて社内へのデザイン浸透、ジュニアデザイナーの育成 既存プロダクトをご担当いただく場合は、下記をご担当いただきます。 家庭用顧客向けの電気・ガス料金契約者向けに提供するWeb会員サービス、太陽光発電や蓄電池関連で提供するデジタルサービス、ガス設備機器・住宅設備機器をWebで販売するサービス、他 ■キャリアパス 当該職場で3~5年で専門性を発揮・伸長いただいたのち、本人が望めば、他の領域での活躍なども期待できる。

必要な経験・資格

必須要件

※以下すべての要件を満たす方 ・デザイン領域の責任者としてプロジェクトに関わった経験が5年以上 ・リサーチ設計から実査、分析、施策実行までをデザイン領域の責任者として実施した経験が5件以上 ・サービスデザインの手法(カスタマージャーニマップやバリュープロポジションなど)を用いて、新規サービス/プロダクトの企画・立案・実行をリードした経験が3件以上、または既存サービス/プロダクトのグロース・エンハンスをリードした経験が3件以上 ・部門を横断した多くのステークホルダー(ビジネス、開発、外部パートナーなど)と円滑なコミュニケーションを取りながらプロジェクトを完遂した経験が3件以上 ※プロジェクトの経験年数/件数は目安となります

歓迎要件

・リサーチ系プロジェクトにおいて、報告レポートまで責任者として実施した経験 ・経営層等の上位役職者も含めた、意思決定のためのワークショップ実施経験 ・UIデザインやグラフィックデザインの知識や経験 ・開発に関する知見、特にフロントエンド ・ビジネスデベロップメントやマーケティング、ブランディングの知識や経験 ・事業会社でBtoCサービス/プロダクトを担当した経験 ・チームマネジメントの経験(育成や教育、デザイン運用ルール策定、などを含む)

求める人物像

・人に優しく、他者を尊重し共創できる方 ・圧倒的な当事者意識持って業務をやり切ることができる方 ・簡単ではない環境でも対応できる強さと柔軟性を持つ方 ・新しいことへの好奇心や挑戦心が豊富な方 ・サービスデザインやUXデザインに関する豊富な知見と経験を持つ方

給与

年収650万円~1,300万円

( 月収: 35万円 ~ / 月額基本給: 35万円 ~ ) ※現在年収、ご経験、スキル等を総合的に勘案して決定

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、家族手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

8:45〜17:30

勤務地

東京都港区海岸1-5-20

備考

スーパーフレックスを採用しており、労働時間を柔軟に設定できる。職場の行事を除き、リモートワークは個々人の判断に委ねている。 在宅勤務有り、サテライトオフィス有り(上長の了解要)

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

年間127日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、年末年始、有給休暇、産前産後休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、病気休暇 等

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 寮・社宅(独身寮/家族寮)、財形貯蓄、社員持株、融資制度、共済会、総合グラウンドなど

教育・研修

新入社員研修、新任管理者研修、ビジネススキル習得研修、異業種交流研修、DX人材育成プログラム、自己啓発支援施策、海外・国内MBA留学、キャリア開発、ダイバーシティ、コンプライアンス等テーマ別研修

会社概要

会社名
東京ガス株式会社
所在地
〒1058527 東京都港区海岸1-5-20
設立
1885年10月
代表者
代表執行役社長 笹山 晋一
資本金
1,418億円
上場・非上場
東証プライム
従業員数
3,769人(2026年3月現在)
平均年齢
43歳
事業内容・沿革
■エネルギー・ソリューション(都市ガスの製造および販売、LNG販売、電気の製造・供給および販売など) ■ネットワーク(ガス導管事業、都市ガス供給事業) ■海外(海外における上流事業、中下流事業など) ■都市ビジネス(不動産開発、土地・建物の賃貸・管理など) <沿革> 1885年 東京瓦斯会社創立 1893年 商法施行に伴い社名を東京瓦斯株式会社へ変更 1949年 東京証券取引所、名古屋証券取引所に上場 1969年 アメリカ(アラスカ)よりLNG(液化天然ガス)の導入を開始 2016年 千葉ガス、筑波学園ガス、美浦ガスを東京ガスへ統合 2022年 ホールディングス型グループ体制開始。ガス導管事業等を東京ガスネットワーク株式会社に承継
企業の特徴
【概要・特徴】 東証プライム上場、首都圏を中心に都市ガス、電力、エネルギーソリューションを国内外へ展開する大手エネルギー企業です。創立以来、日本初のLNG導入をはじめ、エネルギーの安定供給と持続可能な社会の実現に貢献してきました。2022年にはホールディングス型グループ体制へ移行。急速な環境の変化の中でも必要とされる企業であり続けるため、変革に取り組んでいます。 【強み】 長年培ったブランド価値と強固な顧客基盤が強み。都市ガス小売の顧客件数は約882万件(国内1位)、電気小売の顧客件数は約415万件(新電力1位)に達しています(2025年3月時点)。LNGの調達・輸送からエネルギー製造・供給、ソリューション提供までを一貫して行える「LNGバリューチェーン」を構築。東南アジア、豪州、米国など幅広い地域に調達先を多様化し、リスクを低減しています。また、それぞれに長期売買契約を結ぶことで、安定調達、競争力のある価格での調達を実現しています。 【注力分野】 ・エネルギー:顧客基盤をデジタルも組み合わせて拡大するとともに、アセットの柔軟な活用によりトレーディングなどで収益を高めていきます。 ・ソリューション:ガス関連設備に加え、創エネ(太陽光・蓄電池)・住宅設備ソリューションなどを強化するとともに、熱・電気・省エネをワンストップで提供するソリューションを国内外に展開していきます。 ・海外:天然ガス・LNGに関して、米国にて獲得済みのシェールガス田の着実な開発を進めたい考えです。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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