【新たなITサービスの企画／開発するリーダー】日系電機メーカーを親会社に持つシステムインテグレーター（神奈川県）の求人情報

仕事内容

在のMicorsoft365、Box、Zoomを中心とした同社グループ向けITサービスの強化に向けた、企画・開発を行う。この業務を実行するリーダーとして役割を担っていただくことを想定しています。【想定プロジェクト】同社グループ従業員（13万人）が利用するITサービスの運用と企画を担当いただく想定です。【配属予定部署】入社後、同社親会社へ出向いただきます。【開発環境】 ■プロジェクト人数：10～50名 ■開発環境 Microsoft 365 Box Zoom Miro Notion GoogleWorkSpace DeepL ITIL ■コード品質の取り組み：自動化、クロスレビュー ■開発手法：ITILをベースにしたプロセス、アジャイル手法 ■情報共有のツール：Teams、Zoom、Box、Miro、Notion 【ポジションの魅力】同社親会社と協業関係にあるグローバルベンダーや、社内の関係部門（例えばサービスデザイン部門）との連携を通して、関連する知識の吸収が行え、これをサービス開発を通して実践することで確かなものにすることが可能です。所属部門はサービス企画・開発のみならず、サービスの運営、ユーザサポートも行っているので、これらの業務と連携することで幅の広い経験が可能で、キャリアの幅を広げることが可能です。 Mirosoft、Zoom、Box等のグローバルSaaSベンダーと密に連携して、新たな知識や能力を得ることが可能です。また、部門として新たな取り組みを推奨しているので、そこに対する支援を得て、自らが企画したアイディアを実現していくことが可能です。そういった意味では裁量が大きい業務だと同社は考えています。【入社後のキャリアパス】入社時：管理職として採用。その後、部門長候補として検討。

必要な経験・資格

必須要件

※いずれも必須・Microsoft365、Box、Zoom、AWS、Azureなどの主要クラウドサービスの運用経験・複数のシステムを跨いだエンタープライズアーキテクチャのシステム開発・運用経験

歓迎要件

ITIL関連の資格

給与

年収930万円～1,100万円

・経験などにより変動あり・想定月給：55万～75万円程度・勤務時間補足：基本は上記の勤務時間だが、フレックス等により柔軟な働き方が可能（採用時の等級により異なる）

給与形態

月給制

昇給

あり

賞与

2回

諸手当

兼業可（社内規定あり）、カフェテリアポイント付与（社内規定あり）、出産・育児支援制度、研修支援制度、借上社宅制度（社内規定あり）、家賃補助制度（社内規定あり）、退職金制度、企業年金制度、持株会各種表彰制度　等

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

8:30〜17:15

勤務地

神奈川県

備考

■リモートワーク／出社比率：リモートワーク60%、出社40%、を目安とし、業務の状況に応じて調整 ■出向：有　⇒入社後、親会社へ出向いただきます。 ■客先常駐：無

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間126日／（内訳）（2026年度）土日祝日および会社が指定した休暇、年末年始、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇、各種休暇制度あり

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金カフェテリアプラン、退職金、確定拠出年金、NECグループ持ち株制度、財形貯蓄制度、文体・サークル、健康サポート NECスポーツ後援会

会社概要

会社名

日系電機メーカーを親会社に持つシステムインテグレーター

事業内容・沿革

■システム・インテグレーションなどの提供およびソフトウェアの販売

企業の特徴

【概要・特徴】日系大手電機メーカーを親会社とするシステムインテグレーター。全国30カ所以上に拠点を展開し、官公庁・自治体・医療・通信、製造・流通・金融など、幅広い業種に向けてソリューションを提供しています。【強み】国内トップクラスの8,000人以上のエンジニアを擁し、プロジェクトマネジメントからシステム開発、運用保守まで一気通貫でリードできる点が強みです。 DXビジネス転換に向けたデジタル人材を育成し、クラウド・セキュリティなど先端技術領域で専門性を強化しています。【職場環境】リアルとリモートのハイブリッドな働き方が認められており、テレワーク率は約60％です。また、フレックスタイム制度の利用率が約50％と、柔軟な働き方を実現できる環境です。