仕事内容
■日本の社会インフラでもある同社グループのミッションクリティカルな通信サービスをDXで支えるITシステムの開発および保守運用をご担当いただきます。 【具体的には】 同社は、1997年に同社グループの各種システムの開発・運用保守を行っている組織が分社した会社であり、同社グループの総合ICT事業を行う主要会社として位置づけられています。仙台では40年以上前から地域分散開発拠点として同社グループの通信インフラを支える各種ITシステムの開発、保守、運用を長期的継続的に行っています。 ・自社開発プロジェクトのメンバまたはリーダとして通信インフラをはじめとする有益で高品質なITサービスを提供し、そのITサービスを安定的かつ継続的に運用できるためのITシステム開発・保守で活躍いただく想定です ・今後の開発では複数組織に跨っている業務を同部署へ集約・統合するための業務移管および、将来的には追加開発や関連システム更改への対応をしていきます ・大規模システム開発の技術的なスキルアップはもちろん、それらを用いた保守運用スキルや今後の追加開発へ向けた業務改革提案やDX提案などの上流工程でのスキルアップも可能です。 開発・保守・運用の中で業務経験を積んでいただき、PM／SMを目指していただきたいと同社は考えています。純粋にチームや作業のマネジメントだけではなく、ユーザとの調整やトラブル対応などを通じた顧客対応や開発、保守・運用業務を通じて更にスキルアップを図り、常にチャレンジし続けるようにメンバの士気・チームの結束力を高め、目指す方向へ適切にリードしていくリーダとして活躍し、将来的には管理者～幹部として成長が期待されています
必要な経験・資格
必須要件
■ITシステムのソフトウェア開発経験2年以上（スクラッチ／パッケージ開発不問）
求める人物像
■チーム開発・顧客対応における、コミュニケーションスキル、リーダシップ／行動力、課題解決力がある方 ■従来の保有スキルにとどまらず、新技術習得にチャレンジ意欲のある方 ■高いプレッシャーの中でも安定的に遂行する能力 ■顧客等、ステークホルダーと良好な関係を築ける能力
給与
※上記年収は全社平均残業20時間の残業代を含む想定金額。 ※経験、スキル、能力等を考慮の上、同社基準に従って決定。 ※時間外手当は全額支給 ※勤務時間：配属先により、若干異なります
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当（交通費全額支給）、住宅手当、家族手当（扶養手当）
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
8:30〜17:00
勤務地
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間122日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（6日）、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、ライフプラン休暇、その他特別休暇
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 住宅補助費、社宅、財形貯蓄、ＮＴＴ社員持株会、カフェテリア
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ（転職支援のお申し込み ※無料）
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
（オンライン面談、またはお電話）
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます！
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください！
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。